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O CRCSC E OS RUMOS DA PROFISSO CONTBIL

Contadora RBIA ALBERS MAGALHES Conselheira


Novembro/2010

CONSELHOS
So autarquias criadas por Lei Federal, com atribuies especficas de REGISTRO e FISCALIZAO do exerccio profissional.

DEMAIS ENTIDADES CONTBEIS


SINDICATOS

Patronais: Empresas Contbeis: Sescons


Profissionais Liberais e Empregados: Sindiconts Objetivo: Defesa da Classe

ESTRUTURA DO CRC SANTA CATARINA

COMPOSIO DO PLENRIO
36 CONSELHEIROS 24 Contadores 12 Tcnicos em Contabilidade 18 TITULARES 18 SUPLENTES

Mandato dos Conselheiros 4 anos 2008 Renovou 1/3 2010 Renovou 2/3 Mandato do Presidente 2 anos

DIRETORIA BINIO 2010/2011

SRGIO FARACO Presidente

ADILSON CORDEIRO Vice-Presidente de Administrao e Finanas

EDSON LUIS FRANCS Vice-Presidente Cmara de Fiscalizao

ADILSON PAGANI RAMOS Vice-Presidente Cmara de Registro

MARCELLO ALEXANDRE SEEMANN Vice-Presidente Cmara de Controle Interno

MARISA LUCIANA SCHVABE DE MORAIS Vice-Presidente Cmara Desenvolvimento Profissional

ADILSON BACHTOLD Vice-Presidente Cmara Tcnica

JOS HENRIQUE DOMINGUES CARNEIRO Representante dos Tcnicos em Contabilidade

NOSSA FORA DE TRABALHO


CONSELHEIROS: FUNCIONRIOS: 33 39

ESTAGIRIOS :
TERCEIRIZADOS: DELEGADOS: DELEGACIAS: MACRODELEGACIAS:

11
7 37 29 8

CRCSC
Gesto participativa por projetos

25 projetos, desenvolvidos por uma comisso, composta por coordenador, conselheiros e profissionais convidados.
Foco: Registro e Fiscalizao Educao Continuada Descentralizao do CRCSC Integrao Regional

PLANO DE TRABALHO
25 Comisses de Trabalho 109 Membros: 33 Conselheiros
(17 de Florianpolis e 16 de outras cidades)

76 Colaboradores Externos
(31 de Florianpolis e 45 de outras cidades)

FINALIDADE DO CRCSC
Efetuar o REGISTRO dos contabilistas e das sociedades que tenham como um dos seus objetivos a explorao dos servios contbeis; FISCALIZAR o exerccio da profisso orientando e punindo as infraes; Funcionar como tribunal de tica.

PROJETOS DO CRCSC

EDUCAO CONTINUADA
Realizao de cursos e eventos, com o objetivo de proporcionar a atualizao e reciclagem dos contabilistas, professores e estudantes de Cincias Contbeis.
Ano
2006 2007 2008 2009

N Eventos
456 513 538 499

N Participantes
25.679 31.175 25.929 27.017

Em 2010 j foram realizados mais de 400 cursos/eventos com mais de 20 mil participantes.

PROGRAMA CONTABILIZANDO O SUCESSO


A parceira do CFC e do Sebrae Nacional tem por objetivo criar e capacitar uma rede de profissionais de Contabilidade para assessorar especialmente as micro e pequenas empresas em sua gesto. Santa Catarina
N Turmas Formadas N Participantes 22 424

CONTABILIZANDO COM O DIREITO


O programa tem por objetivo proporcionar aos contabilistas o aperfeioamento profissional, mediante uma atualizao dos conhecimentos da legislao constitucional, civil, societria, empresarial, previdenciria, tributria e trabalhista, com enfoque para as modificaes e adequaes advindas da nova legislao pertinente a cada ramo do Direito.
N Turmas Formadas N Participantes 22 N Turmas em andamento 4 829 N Participantes 138

CONTABILIZANDO COM A ADMINISTRAO E ECONOMIA


Objetivo proporcionar aperfeioamento profissional, mediante atualizao dos conhecimentos das principais teorias e princpios da administrao e Economia.
N Turmas em andamento 2 N Participantes 63

INTEGRAO ACADMICA
O CRCSC j recebeu mais de 3 mil alunos de praticamente todas as Instituies de Ensino de SC.

Oportunidade de conhecer as instalaes do Conselho e assistir uma palestra sobre temas relativos rea contbil.

COMUNICAO
Site www.crcsc.org.br Site www.portalcontabilsc.com.br Jornal do CRCSC (bimestral) Coluna CRCSC (quinzenalmente no Dirio Catarinense) TV CRCSC www.tvcrcsc.com.br

MUSEU DO CONTABILISTA e BIBLIOTECA


O Museu tem como objetivo o resgate da histria da Contabilidade catarinense atravs da mostra de equipamentos, fotos e documentos. A Biblioteca conta com um acervo com mais de 2.800 obras. Atendimento aos contabilistas e estudantes, pessoalmente ou pelo e-mail biblioteca@crcsc.org.br

REVISTA CATARINENSE DA CINCIA CONTBIL O objetivo da Revista Catarinense da Cincia Contbil, editada pelo CRCSC, divulgar estudos e trabalhos na rea contbil, incentivando a produo cientfica catarinense. Periodicidade: quadrimestral.
N Edies Publicadas 23 N Assinantes 371

29 e 30 de Novembro de 2010
Teatro Governador Pedro Ivo Centro Administrativo do Governo do Estado de SC Florianpolis/SC

Informaes

www.crcsc.org.br

OS RUMOS DA PROFISSO CONTBIL

A IMPORTNCIA DA PROFISSO
A Contabilidade surgiu nos primrdios da civilizao, passando por um processo de aperfeioamento ao longo dos sculos.

A partir do momento em que o homem comeou a acumular riquezas, ele passou a criar tcnicas para controlar seus bens.

TICA PROFISSIONAL
um conjunto de princpios que regem a conduta funcional e de comportamento daqueles que compe determinada profisso. No Cdigo de tica Profissional do Contabilista fixado um conjunto de regras que nos fornece os padres de conduta exigidos junto a clientes, entidades de classe, colegas de profisso e a sociedade.

O QUE FAZEMOS?
Elaborao de Demonstrativos Contbeis Auditoria Percia Controladoria Ensino Informaes Sociais Pesquisas

FORMAS DE ATUAO NO MERCADO DE TRABALHO


Empregados em Empresas Privadas Funcionrio Pblico Profissional Liberal Professor Empresas de Servios Contbeis

A CONTABILIDADE COMO INSTRUMENTO GERENCIAL E A TOMADA DE DECISES


Os empresrios devem se utilizar das informaes econmicas contidas nos demonstrativos contbeis para auxlio na tomada de decises.

PERFIL PROFISSIONAL DEMANDADO PELO MERCADO


Quem trabalha expe-se como um produto no mercado. E os produtos tem na embalagem o primeiro de seus apelos de consumo. Atrair pela embalagem, no caso pessoal, significa vestir-se com adequao. Depois disso, cortesias. Boa imagem e educao constroem positivas reputaes. s querer.

ORATRIA
Hoje, o profissional que no aparecer, que ficar escondido em uma sala, tmido, encolhido, j est morto. Em uma poca de velocidade, de negcios em altas tratativas, se no estiver munido da grandiosa ferramenta, que a palavra, no chegar a lugar algum e, principalmente, ao lugar desejado.

O CONTADOR UM FORMADOR DE OPINIO!


A sua informao no deve ser destinada apenas ao empresrio, para a tomada de decises, mas colocada disposio de toda a sociedade, para que esta possa ser a grande beneficiada do seu trabalho.

VALORIZAO PROFISSIONAL CMARA DE FISCALIZAO E TICA DISCIPLINAR


A atividade fiscalizadora, visa, primordialmente valorizar a imagem da profisso, como tambm a proteo do usurio da contabilidade. garantindo sociedade a existncia de profissionais qualificados e habilitados ao exerccio da profisso, que tenham uma conduta tica e sejam capazes de prestar um bom servio.

VALORIZAO PROFISSIONAL

A valorizao externa s acontecer se aprendermos a nos valorizar. A valorizao profissional deve comear por

VOC !

O TAMANHO DA NOSSA CONCORRNCIA

CONTADORES NAS AMRICAS


CONTADORES REGISTRADOS: 1.337.051

ESPANHOL:

298.000

PORTUGUS: 439.051

INGLS:

600.000

FONTE: CFC

INSTITUIES DE ENSINO SUPERIOR COM CURSO DE CINCIAS CONTBEIS BRASIL SANTA CATARINA 1.240 71

COMPOSIO DA CLASSE NO BRASIL


CONTADORES 276.119 (59%) TCNICOS 195.120 (41%) TOTAL 471.239 (100%)

Novembro/2010

ORGANIZAES CONTBEIS NO BRASIL

75.714 ESCRITRIOS
46.885 Individuais (62%)

27.299 Sociedades (36%)


1.530 Empresrios (2%)

Novembro/2010

COMPOSIO DA CLASSE EM SC
SEXO CONTADOR TCNICO TOTAL

Masculino
Feminino

7.477 (55%)
6.007 (45%)

4.772 (76%) 12.249 (62%)


1.535 (24%) 7.542 (38%)

Total

13.484 (100%)

6.307 (100%)

19.791 (100%)

Novembro/2010

TOTAL DE CONTABILISTAS REGISTRADOS ATIVOS EM SC


4.640 ESCRITRIOS 2.532 Individuais (55%) 2.108 Sociedades (45%)

19.791 CONTABILISTAS
13.484 Contadores (68%) 6.307 Tcnicos
Novembro/2010

(32%)

DATAS COMEMORATIVAS
Dia do Contabilista 25 de abril marca a histrica reunio realizada, no ano de 1926, em So Paulo, com a presena do Joo Lyra (futuro patrono da classe), que consolidou o movimento de regulamentao da profisso.

Dia do Contador 22 de setembro - marca a abertura do primeiro curso superior em Cincias Contbeis do pas, que foi criado pelo decreto n 7.988 de 22/09/1945.

MENSAGEM FINAL
As chances de sucesso para quem procura o chefe implorando aumento so remotas para valer o risco. Mais eficiente correr atrs de tarefas, em vez de esperar por elas, e levar sempre solues no lugar de problemas.
Stephen Covey. Revista Veja 30/03/2005

Voc ser um profissional bem sucedido?


Lembre-se sempre: Aquele que semeia pouco, tambm colher pouco.Aquele semeia com fartura, tambm colher fartamente.
2 Corintios 9:6

SUCESSO A TODOS!!!!

MUITO OBRIGADA!
Contato: presidencia@crcsc.org.br

(48)3027-7000

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