Conceptos Bsicos De Ergonoma

PUESTO DE TRABAJO: Conjunto de tareas ejecutadas por una sola persona. "El trabajo total asignado a un trabajador individual, constituido por un conjunto especfico de deberes y responsabilidades. El nmero total de puestos de trabajo en una organizacin equivale al nmero de empleados ms los puestos vacantes" (American Compensation Association, 1992). TAREA: Una unidad de trabajo "organizada discretamente" (que se puede asignar a un puesto de trabajo u otro), con un principio y un fin claramente definidos, realizada por un individuo para conseguir las metas de un puesto de trabajo. Acto o secuencia de actos agrupados en el tiempo, destinados a contribuir a un resultado final especfico, para el alcance de un objetivo, ... (Fine y Wiley, 1971). MICROMOVIMIENTO: Las menores actividades de trabajo, que comprenden movimientos tan elementales como: alcanzar, colocar, soltar, etc. ELEMENTO: Un conjunto de dos o ms micromovimientos, que por lo general se considera un ente ms o menos completo, como sera: levantar, transportar y colocar un artculo. CARGO: El conjunto de todas las tareas que debe realizar un trabajador. Un CARGO puede consistir en varias tareas, como mecanografiar, archivar y tomar un dictado o puede estar formado por una sola tarea. NIVEL OCUPACIONAL: Nivel del trabajador de acuerdo con la jerarqua de la organizacin (directivos, empleados, obreros especializados, obreros generales).

Tesis El proposito y alcance de la Ergonomia es reconocer y estudiar los parametros que seran utilizados de manera real y practica, para ser aplicados en el planteamiento de la solucion de un objeto requerido por un grupo I. La Ergonomia es cientifica e interdisciplinaria II. La Ergonomia es una de las ciencias que componene el estudio del Diseo Industrial Su respuesta : De la Tesis se deduce el Postulado I.

La historia de la ergonoma como disciplina autnoma se configura al final de la Segunda Guerra Mundial, cuando la fuerza de los hechos obliga a los ingenieros que diseaban cada vez sistemas ms complejos, a tener en cuenta, de una forma explcita y sistemtica, las leyes fisiolgicas y psicolgicas del comportamiento humano, y sus lmites operativos bajo las diferentes condiciones del medio. De hecho, la primera sociedad de ergonoma la Ergonomics Research Society) fue fundada en 1949 y estuvo promovida por Murrel, junto con otros ingenieros, fisilogos, con el objetivo de adaptar el trabajo a las personas.

Cules son los principales objetivos de la ergonoma?

Su respuesta : Alcanzar la mejor calidad de vida en la interaccin Hombre-Mquina Minimizar la fatiga en el trabajo r incrementar el bienestar