NO TESTE DA POLCIA FEDERAL TEVE ICFP-R EdAAI TESTE DE RACIOCINIO ANALOGICO DEDUTIVO TRAD > = 35 RACIOCNIO ABSTRATO >=

45 RACIOCNIO ESPACIAL >= 40 RACIOCINIO VERBAL >= 45 TESTE DE MEMORIA VIRTUAL >=55 TES - TESTE DE ELIMINAO SIGNIFICATIVA (RAPIDEZ E QUALIDADE) >= 20(CADA UM) TESTE DE ATENO DIFUSA TADIM >= 15 E ESTUDEI NA POCA POR ESSE ARQUIVO E OS OUTROS TESTES EU FUI A UMA AMIGA QUE A ME ERA PSICLOGA E PEDI OS TESTES EMPRESTADOS E FIZ TODOS ANTES.... Eu estou com o laudo do psicotcnico na mo, e vou colocar pra vcs o perfil que a PRF espera dos candidatos: Vc responde as perguntas conforme aquela escala de 1-7, e depois eles traam o perfil de 0-100%. 1) Escala de Personalidade de Comrey Avalia: confiana, ordem, conformidade, atividade, auto-confiana, expanso, enfrentamento, altrusmo. Vc ser considerado INADEQUADO se falhar em 4 perfis. Inadequado se: Conformidade <50% Auto-confiana < 50% Expanso<=30 ou >=90 Enfrentamento <50 Altrusmo <=30 ou >=90 2) Inventrio Fatorial de Personalidade Revisado Avalia: Assistncia, Intracepo, afago, deferncia, afiliao, dominncia, desempenho, exibio, agressividade, ordem, persistncia, mudana, autonomia, Reao a falta de Estr. Inadequado se 5 ou mais perfis fora, ou inadequado em afiliao ou assitencia. Inadequado se: Assistencia <40 Intracepo >=80 afago >=70 deferencia <20 afiliao <40 dominancia >70 desemenho <30 agressividade <20 ou >70 ordem <70 persistencia <60 ou >=95 autonomia <20 ou >80 Inventrio Reduzido dos Cinco fatores de Personalidade Avalia: Instabilidade Emocional, Conscienciosidade, abertura, agradabilidade, extroverso. Inadequado se falhar agradabilidade +1 ou 3 ou + intervalos. Perfis inadequados: Instabilidade emocional >60 conscienciosidade <50 abertuar <70 agradabilidade <60 extroverso <20 ou >70

Teste de ateno discrimintativa e teste de diferenciao de objetos So tabelas com placas de transito pra vc diferenciar, o mnimo 30% de tudo para cada teste. Teste de Ateno concentrada (TAC e TACOM) so com placas tb. Mnimo 30% Teste de ateno difusa: so as placas q vc tem q numerar de 1 - 50. Mnimo de 30%. Teste IFP Estarei colocando as questes separadas por caractersticas, mas lembrem-se, nos testes elas vm todas misturadas. As respostas variam dentro de uma escala de 01 a 07 ou 01 a 05, no IFP a escala a seguinte: 1. nada caracterstico 2. muito pouco caracterstico 3. pouco caracterstico 4. indiferente 5. caracterstico 6. muito caracterstico 7. totalmente caracterstico Cada nmero que voc marca computado na caracterstica que a pergunta avalia, sendo que no final voc tem um escore de cada caracterstica, correspondendo a um percentil X. Esta tabela refere-se ao sexo masculinho, para mulheres a tabela diferente. Exemplo: Marcando tudo 06 (muito caracterstico) em assistncia a pessoa fica com um escore de 6 x 9 perguntas = 54, este escore corresponde, na tabela do IFP, a um percentil 85. Marcando tudo 05 (caracterstico) em dominncia a pessoa fica com um escore de 5 x 9 perguntas = 45, que corresponde a um percentil entre 85 e 90. IFP . Assistncia (prestar auxlio e proteo s pessoas): - Gosto de ajudar meus amigos quando eles esto com problemas. - Gosto de dividir coisas com os outros. - Gosto de prestar favores aos outros. - Gosto de tratar outras pessoas com bondade e compaixo. - Sou solidrio com meus amigos quando machucados ou doentes. - Gosto que as pessoas me faam confidncias e me contem seus problemas. - Gosto de ajudar pessoas que tm menos sorte do que eu. - Perdo as pessoas que s vezes possam me magoar. - Gosto de ser generoso com os outros. Nesta caracterstica, quem ficou abaixo de percentil 40 foi considerado inadequado (meu caso). Vale ressaltar que procurei responder sempre entre caracterstico e muito caracterstico. Meu percentil ficou em 15, bem abaixo do mnimo. Logo quem marcou totalmente caracterstico nas respostas deste item passou com folga. S para esclarecer tambm a diferena entre o IFP e o IFP-R da LabPAM, com estas minhas marcaes entre 5 e 6 nesta caracterstica, no teste IFP que realizei fiquei com percentil de 50. . Intracepo (capacidade de analisar, especular, formular, generalizar / refere-se ao indivduo que racionaliza excessivamente suas emoes): - Parece-me mais importante avaliar as pessoas por suas intenes que por suas aes. - Costumo analisar minhas intenes e sentimentos. - Gosto de analisar os sentimentos e intenes dos outros.

- Gosto de pensar sobre o carter dos meus amigos e tentar descobrir o que os faz serem como so. - Gosto de me colocar no lugar de algum e imaginar como eu me sentiria na mesma situao. - Procuro entender como meus amigos se sentem a respeito de problemas que eles enfrentam. - Gosto de observar como uma pessoa se sente numa determinada situao. - Gosto de estudar e analisar o comportamento dos outros. - Gosto de prever (entender) como meus amigos iro agir em diferentes situaes. No IFP-R procurei marcar tudo indiferente, recebendo um percentil 15, sendo que o de eliminao ou corte era igual ou maior que 80. . Afago (necessidade de proteo, carinho e mimo) - Gosto que meus amigos me apiem quando fracasso. - Gosto que meus amigos sintam pena de mim quando estou doente. - Gosto que meus amigos me dem muita ateno quando estou sofrendo ou doente. - Gosto que meus amigos sejam solidrios comigo e me animem quando estou deprimido. - Gosto que meus amigos demonstrem muito afeto p mim. - Gosto que meus amigos me ajudem quando estou com problema. - Gosto que meus amigos mostrem boa vontade em me prestar pequenos favores. - Gosto que meus amigos sejam solidrios e compreensivos quando tenho problemas. - Gosto que meus amigos me tratem com delicadeza. No IFP-R procurei marcar tudo indiferente, recebendo um percentil 25, o de corte era maior ou igual a 70. . Deferncia (acatar e respeitar decises de superiores) - Gosto de saber o que grandes personalidades disseram sobre os problemas pelos quais eu me interesso. - Aceito com prazer a liderana das pessoas que admiro. - Gosto de dizer aos meus superiores que eles fizeram um bom trabalho, quando acredito nisso. - Gosto de elogiar algum que admiro. - Quando planejo alguma coisa, procuro sugestes de pessoas que respeito. - Gosto de seguir instrues e fazer o que esperado de mim. - Quando estou em um grupo, aceito com prazer a liderana de outra pessoa para decidir o que o grupo far. - Interesso-me em conhecer a vida de grandes personalidades. - Procuro me adaptar ao modo de ser das pessoas que admiro. No IFP-R procurei marcar tudo caracterstico, recebendo um percentil de 55, o de corte era menor que 20. . Afiliao (capacidade de associar-se a outra pessoa e permanecer leal a ela) - Gosto de fazer com carinho pequenos favores a meus amigos. - Sou leal aos meus amigos. - Gosto de fazer amizades. - Gosto de participar de grupos cujos membros se tratem com afeto e amizade. - Gosto de demonstrar muita afeio por meus amigos. - Gosto de manter fortes laos de amizade. - Prefiro fazer coisas com meus amigos a fazer sozinho. - Gosto de me manter em contato com meus amigos. - Gosto de fazer tantos amigos quanto possvel. Esta caracterstica realmente me quebrou, j que pelo teste IFP marcando tudo 5 (minha marcao) receberia um percentil de 40; pelo IFP-R esta minha marcao me deu um percentil de 10, bem abaixo do fator de corte (menor que 40), me reprovando neste item. Quem marcou tudo totalmente caracterstico passou tranqilamente. . Dominncia (capacidade de controlar o ambiente e influenciar o comportamento alheio, atravs de persuaso)

- Gosto de dizer aos outros com o fazer seus trabalhos. - Gosto de ser chamado para resolver brigas e disputas entre outras pessoas. - Gosto de ser considerado um lder pelos outros. - No admito que meu ponto de vista seja atacado pelos outros. - Sinto-me satisfeito quando consigo convencer e influenciar os outros. - Gosto de ser um dos lderes nas organizaes e grupos aos quais perteno. - Quando participo de uma comisso (reunio), gosto de ser indicado ou eleito presidente. - Gosto de fiscalizar e dirigir os atos dos outros sempre que posso. - Quando estou com um grupo de pessoas, gosto de decidir sobre o que vamos fazer. No IFP-R marquei tudo indiferente, recebendo um percentil de 60, prximo do corte, que era maior que 70. No IFP que fiz antes, esta minha marcao me dava um percentil de 55. Quem marcou 4 ou menos no IFP-R passou tranqilamente nesta caracterstica. . Desempenho (capacidade de superar obstculos e as prprias fraquezas) - Gostaria de realizar um grande feito ou grande obra na minha vida. - Gosto de ser capaz de fazer as coisas melhor do que as outras pessoas. - Gostaria de ser considerado uma autoridade em algum trabalho, profisso ou campo de especializao. - Gosto de realizar tarefas que, na opinio dos outros, exigem habilidade e esforo. - Gosto de ser bem sucedido nas coisas que fao. - Sinto-me satisfeito quando realizo bem um trabalho difcil. - Gostaria de realizar com sucesso alguma coisa de grande importncia. - Gosto de resolver quebra-cabeas e problemas com os quais outras pessoas tm dificuldades. - Gosto de dar o melhor de mim em tudo que fao. No IFP-R alternei entre caracterstico e muito caracterstico, vindo a receber percentil de 45, o de corte era menor que 30. Quem marcasse tudo totalmente caracterstico passaria com folga. . Agressividade (usar a fora para se opor) - No tenho medo de dizer as pessoas que no gosto delas. - Gosto de atacar pontos de vista contrrios aos meus. - Gosto de fazer gozao com pessoas que fazem coisas que eu considero estpidas. - Tenho vontade de me vingar quando algum me insulta. - Tenho vontade de mandar os outros calarem a boca quando discordo deles. - s vezes, fico to irritado que sinto vontade de jogar e quebrar coisas. - Culpo os outros quando as coisas do errado comigo. - No tenho medo de criticar algum em pblico quando ele merece. - Gosto de ler ou assistir manchetes sobre assassinatos ou outras formas de violncia. Este item me arrebentou, j que ele possui dois fatores de corte (menor que 20 ou maior que 70), sendo eu eliminado com percentil 85 ao marcar as respostas entre 3 (pouco caracterstico) e 4 (indiferente). Engraado que pelo IFP que fiz, marcando as mesmas respostas, meu percentil ficou em 35. Creio que o ideal seria marcar tudo entre 2 e 3, ou seja, muito pouco e pouco caracterstico respectivamente, onde meu percentil ficaria dentro do necessrio (entre 20 e 70). . Ordem (capacidade de organizao, equilbrio, preciso) - Se eu tiver que viajar, gosto de ter as coisas planejadas com antecedncia. - Antes de comea um trabalho, gosto de organiz-lo e planej-lo. - Gosto de manter minhas coisas limpas e ordenadas em minha escrivaninha ou em meu local de trabalho. - Gosto de manter minhas cartas, contas e outros papis bem arrumados e arquivados de acordo com algum sistema. - Gosto de planejar minha vida arrumada de tal modo que ela passe tranqilamente sem muitas mudanas em meus planos. - Gosto de planejar e organizar, em todos os detalhes, qualquer trabalho que eu fao.

- Gosto de planejar antes de iniciar algo difcil. - Qualquer trabalho escrito que fao, gosto que seja preciso, limpo e bem organizado. - Gosto de ter minhas refeies organizadas e um horrio definido para comer. Bem, nesta caracterstica tenho que tirar o chapu para a CESPE ao me reprovar, pois o que mais sou bagunceiro, mas c entre ns, existir algum mais chato do que o sujeito que se enquadre como totalmente caracterstico nestas questes? Como j disse, fui considerado inadequado no IFP-R ao responder sempre caracterstico (que mentira) e ficar com percentil de 40; a pessoa que marcou totalmente caracterstico passou tranqilamente, j que o fator de corte era percentil menor que 70. . Persistncia (perseverana ao realizar algo difcil, superando a si mesmo) - Gosto de concluir qualquer trabalho ou tarefa que tenha comeado. - No costumo abandonar um quebra-cabea ou problema antes que consiga resolv-lo. - Quando tenho alguma tarefa para fazer, gosto de comear logo e permanecer trabalhando at complet-la. - Gosto de ficar acordado at tarde para terminar um trabalho. - Gosto de trabalhar horas a fio sem ser interrompido. - Gosto de levar trabalho ou tarefa at o fim antes de comear outro. - No gosto de ser interrompido enquanto trabalho. - Gosto de realizar com afinco (sem descanso) qualquer trabalho que fao. - Gosto de me fixar em um trabalho ou problema mesmo quando a soluo parea extremamente difcil. Com certeza esta caracterstica reprovou bastante gente (meu caso), j que possua dois fatores de corte bem prximos (menor que 60 e igual ou maior que 95). No IFP-R fiquei com percentil de 30 marcando a maioria caracterstico. Pelo teste IFP que tinha feito, marcando tudo caracterstico = 5, fiquei com percentil entre 60 e 65. Para o IFP-R creio que a melhor soluo marcar a maioria totalmente caracterstico (07) e alguns muito caracterstico (06). . Autonomia (capacidade de se governar por leis prprias; ser independente e agir segundo o impulso) - Gosto de fazer coisas que outras pessoas consideram fora do comum. - No gosto de situaes em que se exige que eu me comporte de determinada maneira. - Gosto de dizer o que eu penso a respeito das coisas. - Gosto de fazer coisas do meu jeito sem me importar com o que os outros possam pensar. - Gosto de ser independente dos outros para decidir o que quero fazer. - No gosto de me sentir pressionado por responsabilidades e deveres. - No tenho medo de criticar pessoas que ocupam posies de autoridade. - Gosto de me sentir livre para fazer o que quero. - Gosto de me sentir livre para ir e vir quando quiser. Tambm possuiu dois fatores de corte no IFP-R (menor que 20 ou maior que 80). Marcando a maioria 4 (indiferente) meu percentil foi de 35. Bem, as caractersticas que descrevi relacionam-se ao perfil exigido para PRF no teste IFP-R, neste teste o candidato era considerado inadequado somente se obtivesse uma das seguintes reprovaes: - em cinco ou mais caractersticas. - em afiliao e assistncia - em afiliao e mais duas caractersticas - em assistncia e mais duas caractersticas Logo conclui-se que as caractersticas afiliao e assistncia foram as duas mais importantes no perfil de PRF para este teste. Lembre-se, quando se deparar com perguntas que avaliem estas caractersticas (o que fcil, como j mostrei) crave TOTALMENTE CARACTERSTICO sem pestanejar. importante salientar tambm que as caractersticas agressividade, persistncia e autonomia so importantes, j que possuram dois fatores de corte, ou seja, as pessoas tiveram que ficar num meio termo.

NO TESTE DA POLCIA FEDERAL TEVE ICFP-R EdAAI TESTE DE RACIOCINIO ANALOGICO DEDUTIVO TRAD > = 35 RACIOCNIO ABSTRATO >= 45 RACIOCNIO ESPACIAL >= 40 RACIOCINIO VERBAL >= 45 TESTE DE MEMORIA VIRTUAL >=55 TES - TESTE DE ELIMINAO SIGNIFICATIVA (RAPIDEZ E QUALIDADE) >= 20(CADA UM) TESTE DE ATENO DIFUSA TADIM >= 15