OBJETO DE LA CONTRATACIN DE PERSONAL

EXTRANJERO
La presente norma tiene por objeto que las

empresas nacionales y extranjeras situadas en

territorio nacional contraten los servicios del
personal extranjero debido a que aquellos realizan
una profesin y/o oficio que ningn peruano puede
realizar.
Adems de estimular el desarrollo de la inversin
privada en los diversos sectores productivos y de
servicios

BASE LEGAL
Decreto Legislativo N 689 del 05.11.91
Decreto Supremo N014-92-TR del 21.12.92
Resolucin Ministerial N 021-93-TR del 04.02.93
Ley N 26196 del 10.06.93
Decreto Supremo N 023-2001-TR del 18.07.01
Decreto Supremo N 016-2006-TR del 15.10.06

La norma se aplica a los trabajadores

extranjeros, es decir, aquellos que prestan
servicios en relacin de dependencia en un
pas que no es el suyo, ni por nacimiento ni
por nacionalizacin.

La contratacin de trabajadores extranjeros

est sujeta al rgimen laboral de la
actividad privada y debe ser autorizado
por la Autoridad Administrativa de Trabajo.

LIMITES A LA CONTRATACIN DEL PERSONAL

EXTRANJERO
La norma establece el cumplimiento de porcentajes
limitativos en la contratacin de extranjeros:
Limite en cuanto al nmero
Las empresas podrn contratar personal extranjero en
una proporcin de hasta el 20% del nmero total de
sus trabajadores empleados y obreros, considerados
estos en forma conjunta.
Limite en cuanto a remuneraciones
El monto de las remuneraciones del personal
extranjero no podr exceder el 30% total del la planilla
de remuneraciones de la empresa.

EXONERACIN A LOS LMITES DE

CONTRATACIN
Son los casos en los que se permite la contratacin de
personal extranjero por encima de los lmites antes
sealados. Se da en los siguientes supuestos:
a)Cuando se trata de personal profesional o tcnico
especializado.

EXONERACIN A LOS LMITES DE

CONTRATACIN

b) Cuando se trate de personal de direccin y/o gerencial de una nueva

actividad empresarial o en caso de reconversin empresarial

Nueva actividad empresarial:

empresarial Es el inicio de la actividad productiva
como la posterior instalacin o apertura de nuevos establecimientos
o mercados, el inicio de nuevas actividades o el incremento de las ya
existentes dentro de la misma empresa.
Reconversin empresarial: Son los casos de sustitucin,
ampliacin o modificacin de las actividades desarrolladas en la
empresa y en general cuando se produzca cualquier variacin de
carcter tecnolgico en las maquinas, equipos, instalaciones, medios
de produccin, sistemas mtodos y procedimientos productivos y
administrativos de la empresa.
Esta exoneracin ser otorgada por un plazo mximo de tres aos
pudiendo este prorrogarse por nica vez.

EXONERACIN A LOS LMITES DE

CONTRATACIN

c) Cuando se trate de profesionales contratados para la

enseanza superior o enseanza bsica o secundaria en
colegios particulares nacionales o en centros
especializados de enseanza de idiomas.
d)Cuando se trate de personal de empresas del Sector
pblico o de empresas privadas que tengan celebrados
contratos con organismos, instituciones o empresas del
Sector Pblico.
e)Cualquier otro caso que se establezca por Decreto
Supremo, respetando los criterios de especializacin,
calificacin o experiencia.

TRAMITE PARA SOLICITAR LA EXONERACIN

La documentacin a presentarse ser la indicada, debiendo
precisarse o agregarse segn el caso lo siguiente:
Cuando se trate de personal profesional o tcnico, se deber presentar
ttulo profesional o su equivalente en el caso de carreras tcnicas y
una constancia de trabajo que acredite los conocimientos terico y
prcticos declarados.
Cuando se trate de personal de direccin y/ o gerencial de una nueva
actividad, o en caso de reconversin empresarial, se deber acreditar
la funcin gerencial o de direccin que desarrollara el extranjero con
una clusula en el contrato que establezca expresamente el cargo y
las funciones a desarrollar, o con el documento donde conste el
nombramiento respectivo. La nueva actividad empresarial o la
reconversin empresarial se acredita con un informe de la empresa, el
cual tendr carcter de declaracin jurada.

TRAMITE PARA SOLICITAR LA EXONERACIN

Cuando se trate de profesores, se deber presentar el ttulo o
ttulos que acrediten su especialidad.
Cuando se trate de personal de empresas del Sector Pblico
o de empresas privadas, deber adjuntarse el informe del
Sector respectivo referido a la conveniencia de contratar
personal extranjero para llevar a cabo proyectos u obras de
trascendencia nacional.

FORMULARIO DECLARACION JURADA DE EXONERACION DE LOS

PORCENTAJES LIMITATIVOS.

Los suscritos, declaramos que los datos que se consignan a continuacin son verdaderos:
DATOS DEL EMPLEADOR
Nombre o Razn Social: ................................................
DATOS DEL TRABAJADOR
Nombre : .................................................., con Documento de Identidad.............
................................................................Nacionalidad:........................................
CIRCUNSTANCIAS QUE AMERITAN LA CONTRATACION
(Explicar brevemente)
........................................................................
........................................................................
........................................................................
........................................................................

Declaramos bajo juramento que lo expresado es cierto y que el presente caso se encuentra exonerado de los
porcentajes limitativos previstos en el Artculo 4 del Decreto Legislativo N 689. En consecuencia, se cumple
con el inciso ......... contemplado en el Artculo 6 del Decreto Legislativo N 689.
(Lugar y Fecha)........................................................

---------------------------------------------------------------------
Firma del Contador
Firma del Representante

(Decreto Legislativo No. 689 y Decreto Supremo No. 014-92TR)

Conste por el presente documento el Contrato de Trabajo de personal extranjero a plazo determinado, que celebran de una parte la empresa .................., con
Registro Unico de Contribuyentes N......., con domicilio en ..................., provincia de Lima, departamento de Lima, cuya constitucin obra debidamente
inscrita en la ficha No.......................... del Registro de Personas jurdicas de Lima, dedicada a la actividad econmica de......................, habiendo dado inicio a
su actividad empresarial con fecha.............. debidamente representada por ..................identificado con documento de identidad......................, cuyo mandato
se haya inscrito a fojas N...........del tomo N.........y asiento N......de los Registros Pblicos de ..........., a quien en adelante se denominar "EL
EMPLEADOR", y de la otra parte Don........................, identificado con documento de identidad................., nacido en la ciudad de...................pas..., de
sexo ......., de ....... aos de edad, de estado civil,..............de profesin o especialidad ..............., con domicilio en.. ......, en adelante "EL TRABAJADOR"; en
los trminos y condiciones siguientes:
PRIMERO: Del Empleador.- "EL EMPLEADOR" es una empresa que se halla dedicada a la actividad econmica descrita en la introduccin de este
documento y requiere de un (describir puesto).........., que se haga cargo del puesto de ...................................
SEGUNDO: Del Trabajador.- "EL TRABAJADOR" es (describir calificacin laboral)..............y declara estar calificado para el puesto ofrecido.
TERCERO: De los servicios.- Por medio del presente "EL EMPLEADOR" contrata los servicios del "Trabajador", que se llevaran a cabo en el
domicilio..............,distrito ............, provincia............, departamento de...........; teniendo en cuenta lo sealado en las clusulas precedentes.
CUARTO: De la Jornada.- La jornada ser de .............horas semanales, de....a............, en el horario de.......................
QUINTO.- De la Remuneracin Total.- EL EMPLEADOR abonar al trabajador, en calidad de remuneracin los conceptos siguientes:
A. Dineraria
- Haber Mensual .................................. ..x 12 = ...............................
- Gratificaciones............................al ao 12 = ...............................
- Otras bonificaciones..........................al ao = ...............................
- Subtotal Anual
= ..............................
B. Especie
Vivienda por un valor anual de = S/.................
Colegio para los..............hijos, por un valor anual de S/.....................
Auto (uso, mantenimiento, conbustible y..................por un valor de S/.............
Otras (especificar)
Subtotal Anual =.....................
.
C. Remuneracin Total
- Remuneracin Total Anual (A+B)=.........................
- Remuneracin Total Mensual :=.........................
- La remuneracin total mensual se tomara en cuenta para determinar los
porcentajes limitativos.

SEXTO.- Del Rgimen Laboral.- "EL TRABAJADOR" se encuentra sujeto al Rgimen Laboral de la Actividad Privada y le son aplicables los derechos y
beneficios previstos en la misma.
SEPTIMO.- Del Plazo: El plazo de duracin del presente Contrato es de .... (mximo tres aos), de conformidad con lo dispuesto por el Art. 5 del D.
Legislativo No. 689 y del Art. 11 del Reglamento, contados a partir de la fecha del inicio de la prestacin del servicio.
La prestacin del servicio se iniciar slo al da siguiente en que se produzca la aprobacin del contrato de trabajo y la obtencin de la calidad migratoria
habilitante.
OCTAVO.- De la Buena Fe Laboral.- EL "TRABAJADOR" se obliga por su parte en forma expresa a poner al servicio del EMPLEADOR toda su capacidad
y lealtad.
NOVENO.- Efecto de la Aprobacin del Contrato.- Se deja constancia que las partes son conscientes que la aprobacin de la Autoridad Administrativa de
Trabajo que recaiga en este contrato, no autoriza al inicio de la prestacin de servicios, mientras que no se cuente con la calidad migratoria habilitante,
otorgada por la Autoridad Migratoria competente, bajo responsabilidad del "EMPLEADOR".
CLAUSULA OBLIGATORIA
DECIMO.- De la Capacitacin.- Las partes asumen el compromiso de capacitar personal nacional en el mismo puesto, en que se contrat al
TRABAJADOR. }
CLAUSULA OBLIGATORIA
DECIMO PRIMERO.- Del Retorno.- "El EMPLEADOR" se compromete a entregar los pasajes que correspondan al trabajador al producirse el cese. El
costo ser de cuenta del EMPLEADOR y el pasaje ser extendido a favor de las siguientes personas:
...............Titular, edad.........
............... parentesco..........,edad..........
CLAUSULA
.............. parentesco..........., edad........
OBLIGATORIA
.............. parentesco............, edad.......
DECIMO SEGUNDO.- De la Tributacin.- En materia de obligaciones tributarias el TRABAJADOR queda claramente instruido que est sujeto a la
legislacin peruana. En consecuencia, deber cumplir con presentar su Declaracin Jurada de Impuesto a la Renta, as como cumplir con todas las dems
obligaciones tributarias. EL EMPLEADOR se compromete a efectuar las retenciones de ley que correspondan.
Suscrito y firmado en (Per) a los..........del mes de.........y en .....a los .........das del mes de..................en 3 ejemplares de un mismo tenor para constancia de
las partes y de las Autoridad de Trabajo, a cuya aprobacin ser sometido.
-------------------------------------------------------CONTRATADO
Representante Legal
Firma y Legalizacin
de la empresa
Consular*
*Cuando el contrato es suscrito
en el extranjero.