FACULTAD DE MEDICINA

UNIVERSIDAD DEL ZULIA

ESCUELA DE MEDICINA
TICA DEONTOLOGCA

REMUNERACIN MDICA:
SALARIOS Y HONORARIOS
PROFESIONALES.
MERCANTILISMO Y
DICOTOMIA.
Integrantes:
Daz Dayanna
Daz Tania
Fernandez Jean C.
Finol Eduardo
Franco Patricia
Fuenmayor Jaibel

Conceptos Bsicos
Salario
Totalidad de retribuciones que recibe el medico por el desempeo de sus
funciones.
El salario bsico.
Las compensaciones asignadas al medico por concepto de antigedad,
capacitacin y servicio eficiente.
Cualquier otra retribucin que pudiese ser parte del salario.
La ley del trabajo seala que para fijar el importe del salario se debe de tener en
cuenta la calidad del servicio y el Cdigo de Deontologa considera que el salario
devengado por el mdico en instituciones publicas y privadas debe estar
sustentado en un salario justo.

Fuente: tica, Biotica y

Medicina por Fernando
Guzmn Toro

Conceptos Bsicos
Salario
Aspectos a considerar
Especialidad mdica.
Alto costo de la vida

Libre ejercicio
mdico
Tiempo de
trabajo .
Fuente: tica, Biotica y
Medicina por Fernando
Guzmn Toro

Conceptos Bsicos
Honorario

Artculo 162 del Cdigo de Deontologa Mdica: Remuneracin justa que el

medico merece en el ejercicio de la profesin, y el derecho a la justa remuneracin
segn el artculo 163 del Cdigo de Deontologa Mdica, es independiente de
los resultado, sin embargo cuando se demuestra negligencia o incompetencia el
facultativo no debera de reclamar sus honorarios.

Artculo 36 de la Ley de Ejercicio de la Medicina: La profesin mdica otorga

el permiso al medico de obtener honorarios por los actos mdicos que realice,
con excepcin de los casos previstos en la Ley y Reglamentos del Cdigo de
Deontologa Mdica.
Fuente: Cdigo de Deontologa
Mdica, Ley de Ejercicio de la
Medicina:

Conceptos Bsicos
Tasacin de honorarios
Calculo de honorarios
Los honorarios mdicos presentados en las facturas emitidas por las clnicas
convenidas de los planes de salud de las instituciones miembros de la Alianza.
El tipo, complejidad y frecuencia del acto mdico o procedimiento quirrgico.
Tiempo de duracin de cada procedimiento.

Fuente: Gaceta Oficial de la

Repblica Bolivariana de
Venezuela

Conceptos Bsicos
Tasacin de honorarios

Fuente: Gaceta Oficial de la

Repblica Bolivariana de

Conceptos Bsicos
Tasacin de honorarios

Fuente: Gaceta Oficial de la

Repblica Bolivariana de
Venezuela

Diferencias entre Salario y Honorario

Salario

Honorario

Est sujeto a una

relacin laboral. Existe una
subordinacin por parte
del que recibe el pago con
la persona que paga.

No est sujeta a una

relacin laboral. Se da por
el libre ejercicio de la
profesin.

Retribucin es peridica.
La retribucin deriva de
la relacin laboral.

La retribucion varia por

el efectivo ejercicio de la
profesion.
La retribucion deriva del
honor a la profesion.

Fuente: tica, Biotica y

Medicina por Fernando
Guzmn Toro

Como esta integrado el Salario

1. Salario Bsico
2. Compensacin asignadas al mdico por aniguedad, capacitacin
y servicio eficiente

3. Aumento salariales por resolucin ministerial

4. La prima de responsabilidad en el ejercicio del cargo del jefe de
servicio, jefe de departamento y director del hospital

5. Primas de formacin y responsabilidad profesional

Gaceta Oficial N 40.253 del 18 de

Septiembre del 2013, Decreto N 405

Artculo 1. El presente Decreto rige la escala de sueldos para los

funcionarios y funcionarias pblicos que laboran como mdicos y
mdicas al servicio de la Administracin Pblica Nacional.

Artculo 3. Se aprueba una escala de sueldos de la

serie cargos mdicos, con vigencia a partir del 1 de
enero de 2014, cuya estructura es por grados

Fuente: Gaceta Oficial de la

Repblica Bolivariana de
Venezuela

Fuente: Gaceta Oficial de la

Repblica Bolivariana de
Venezuela

Fuente: Gaceta Oficial de la

Repblica Bolivariana de
Venezuela

Gaceta Oficial N 40.253 del 18 de

Septiembre del 2013, Decreto N 405

Articulo 10

Fija la prima por

antigedad para los
mdicos con relacin
al sueldo bsico.
Segn la siguiente
tabla.

Fuente: Gaceta Oficial de la

Repblica Bolivariana de
Venezuela

Salario Justo

El salario adquirido por el medico en instituciones pblicas o privadas debe

estar sujeto a ciertos principios o fundamentos, lo cual de ser asi, lo
definiran como salario justo.

Fuente: Art. 101 Cdigo de

Deontologa Mdica 2003

Fundamentos del Salario Justo

Los principios o fundamentos son los siguientes:

Alto costo de la vida y sus constantes aumentos.
La importancia de la profesin mdica.
El papel que el mdico juega en la sociedad.
Sus deberes familiares y todos aquellos otros elementos contenidos en la
doctrina laboral en materia de salario.

Fuente: Art. 101 Cdigo de

Deontologa Mdica 2003

Jornada de Trabajo

La jornada de trabajo es el tiempo establecido durante el cual el trabajador

esta en la obligacion de cumplir con las responsabilidades y tareas a su
cargo en el proceso social de trabajo.

Lmites de la jornada de trabajo

La jornada de trabajo no exceder de cinco das a la semana y el trabajador o

trabajadora tendr derecho a dos das de descanso, continuos y
remunerados durante cada semana de labor.
Fuente:Art. 167 y 173 Ley
Orgnica del Trabajo, los
Trabajadores y las

Honorarios Profesionales
Dependen de:
El Costo inicial de apertura
Incluye el concepto de pago de acciones, pago del personal como
enfermeras, secretarias, tcnicos; gastos en papelera y en
equipos.
El costo de funcionamiento
Se refiere al gasto mensual que implica mantener en
funcionamiento su consultorio
La plusvala
Se refiere al beneficio razonable que el medico
recibe por su actividad profesional.

Fuente: Gaceta Oficial de la

Repblica Bolivariana de
Venezuela

Honorarios Profesionales
Depende de:
Cdigo
deontolgico de Medicina

Art.164

Ley Del Ejercicio

De la Medicina

Art. 37

El monto de los honorarios deber estar inspirado en el

principio de justiprecio teniendo en cuenta:
La situacin econmica del enfermo o enferma
La experiencia profesional
Otras circunstancias relacionadas con el acto mdico
Fuente: Cdigo de Deontologa
Mdica, Ley de Ejercicio de la
Medicina:

Tu Que Haras?

Honorario Profesional
vs
tica
Cdigo Deontolgico de
Medicina
Art. 170:Sin embargo el mdico podr libremente
prestar asistencia gratuita a personas de manifiesta
pobreza o de su ntima amistad.
No constituye falta de tica negarse a la asistencia en
forma privada si existiera en la localidad un
servicio asistencial al pblico, exceptuando aquellos
casos de extrema urgencia.

Fuente: Cdigo de Deontologa

Mdica.

Cobro de Honorarios

Art. 169 : Prohibido Solicitar anticipo del Honorarios Profesionales

Art. 171: Es Obligacin del Medico proteger a su paciente de la

especulacin

Fuente: Gaceta Oficial de la

Repblica Bolivariana de
Venezuela

Art. 142
Todas las
personas
pueden
ejercer
libremente la
actividad
econmica de
su
preferencia
sin
limitaciones

Ley del
ejercicio de la
Medicina

Constitucin
de la
Repblica
Bolivariana de
Venezuela

Salarios
y
honorari
os
mdicos

Cdigo de
Deontologa
Mdica

Fuente: Gaceta Oficial de la

Repblica Bolivariana de
Venezuela

Art. 148
Nadie podr
desempears
e mas de una
vez en un
ente pblico
remunerado,
ya que
implica la
renuncia del
primero

Otras:
Ley del
trabajo
Ley del
Estatuto de
las funciones
pblicas

Cdigo de Deontologa Mdica

No podrn asociarse con fines de lucro

con personas afines de la medicina ni
efectuar participaciones de honorarios
con otros colegas, ni recibir comisiones
por realizar actividades del ejercicio
profesional.

Art.
125

Esta profesin no es un comercio, se

debe trabajar con respeto a la dignidad
de la persona y responsabilidad.
Los que contraigan prestaciones de
servicios a las compaas de seguro o
asociaciones mercantiles deben cumplir
con las caractersticas anteriores.

Art.
19,83,
84

Esta profesin no es un comercio, se

debe trabajar con respeto a la dignidad de
la persona y responsabilidad.
Los que contraigan prestaciones de
servicios a las compaas de seguro o
asociaciones mercantiles deben cumplir
con las caractersticas anteriores

No podrn asociarse con fines de lucro

con personas afines de la medicina ni
efectuar participaciones de honorarios con
otros colegas, ni recibir comisiones por
realizar actividades del ejercicio profesional.
Fuente: Gaceta Oficial de la
Repblica Bolivariana de
Venezuela

Cdigo de Deontologa Mdica

Ley del ejercicio de

la medicina Art. 40,
41,ejercicio
42, 43de la
Ley del
hay
medicinaNo
Art. 40,
41, 42, 43
conciliacin
Van
No hay conciliacin

Van
a juicio
Tribunal
fija
a juicio
Tribunal
retaza
deretaza
honorario
es
fija
de
obligatorio
para el
juicio
honorario
es
se aplica la ley del abogado
obligatorio para el
juicio se aplica la

Ley del Ejercicio de la Medicina

Todo trabajador tiene derecho a un

salario, igual salario, igual trabajo. Se

estipula por unidad de tiempo y nunca ser
inferior al salario mnimo establecido.

Habla del pago del da feriado,

descanso, vacaciones, bono de fin
de ao, y el da de pago
establecido debe ser da
laborable.

Art.
98, 99,
109,
Art.
112
119,
121,
127,
132,

Ley del Trabajo

Todo trabajador tiene derecho a
un salario, igual salario, igual
trabajo. Se estipula por unidad de
tiempo y nunca ser inferior al
salario mnimo establecido.

Art. 121

Sern castigados de 6 a 18 meses de

prisin aquellos que ejerzan la profesin en
instituciones oficiales y de manera
encubiertan refieran a sus pacientes a
instituciones privadas con fines de lucro.

Habla del pago del da feriado, descanso,

vacaciones, bono de fin de ao, y el da de
pago establecido
debe
ser
Fuente: Gaceta
Oficial
de da
la laborable.
Repblica Bolivariana de
Venezuela

Federacin de Mdicos

Federacin de Mdicos

Colegio de
Mdicos

Entes
pblicos

Contrato
s
colectivo
s

Entes
privados

Honorario
s
profesion
ales

Reflexin