Un buen instrumento determina en gran parte la

calidad de la informacin, siendo sta la base para

las etapas subsiguientes (resultados y
conclusiones).
Para la eleccin y desarrollo del instrumento de
medicin se debe tomar en cuenta el objetivo de la
investigacin.
La metodologa utilizada en la recoleccin de datos
debe estar acorde con el enfoque conceptual que se ha
desarrollado en el estudio.

Al momento de definir como se va a abordar la

recoleccin de los datos, se debe definir el tipo de
informacin requerida (cuantitativa, cualitativa o
ambas).
Mtodo: Representa la estrategia concreta e integral de
trabajo para el anlisis de un problema coherente con la
definicin terica del mismo y con los objetivos de la
investigacin.
Tipo de Mtodo: observacin, entrevista y la encuesta.

Tcnica: conjunto de reglas y procedimientos que

permiten al investigador establecer la relacin con el
objeto o sujeto de la investigacin.
Instrumento: mecanismo que usa el investigador
para recolectar y registrar la informacin;
formularios,pruebas, test, escalas de opinin, listas de
chequeo.
El mtodo orienta la tcnica, pueden existir distintas
tcnicas de recoleccin de informacin, pero no varios
mtodos, sin ser validados como tales.
En investigacin cuantitativa el investigador puede
usar varias tcnicas; entrevistas y cuestionarios,
ayudados por entrevistas grupales, historias de vida y
observacin etnogrfica. (cualitativas)

Lo ideal es que el investigador internalice el mtodo

para que este se transforme en un quehacer natural.
Para la eleccin del mtodo, las tcnicas y los
instrumentos deberemos tener
Claramente definido que se busca, y ser creativos en el
diseo del como lo buscamos.
las fuentes de informacin: Primaria y Secundaria.

1- Fuentes Primarias: Se obtiene informacin por

contacto directo con el sujeto de estudio; por medio
de observacin, cuestionarios, entrevistas, etc.
2- Fuentes Secundarias: Informacin obtenida desde
documentos; historia clnica, ficha acadmica,
estadsticas, datos epidemiolgicos, Censo, encuestas
nacionales, etc.

1- LA OBSERVACIN:Es el registro visual de lo que

ocurre en una situacin real, clasificado y
consignando los datos de acuerdo con algn
esquema previsto y de acuerdo al problema que se
estudia.
Ventajas:
Permite registrar datos cualitativos y cuantitativos.
Se observan caractersticas y condiciones de los individuos.
Puede ser utilizada en cualquier tipo de investigacin y en
cualquier rea del saber.
Es un mtodo que no depende de terceros o de registros.

Desventajas:
Se requiere de mucha habilidad y agudeza para ver los
fenmenos estudiados.
Demanda gran cantidad de tiempo.
Tiene sesgos; el humano ve lo que quiere ver.
Al momento de la interpretacin pueden distorsionarse los
hechos e ir ms all de lo que vimos en realidad.

Para reducir los problemas se utiliza:

Definir claramente los objetivos perseguidos.
Determinar claramente la unidad de observacin.
Las condiciones en que se asumir la observacin y las
conductas que debern registrarse.

1- La Observacin Participante: El investigador se

involucra total o parcialmente con la actividad
objeto de investigacin.
La observacin se hace desde el interior del grupo.
Pueden intervenir las emociones del investigador.

2- La Observacin NO Participante:El
investigador no se involucra en la actividad objeto
de estudio.
Los datos pueden ser ms objetivos.
Al no integrarse al grupo los datos pueden no ser exactos.

Todos los errores de la observacin se

pueden minimizar por medio de una buena
definicin operacional de las variables.

1-La Observacin Simple, No estructurada, No

regulada, No controlada: El investigador utiliza
lineamientos generales para observar y luego escoge
lo que estima relevante a los efectos de la
investigacin propuesta.
Fundamentalmente usada para estudios exploratorios.
2- La Observacin Sistemtica, estructurada,
regulada o controlada: El investigador dispone de
un instrumento estructurado y estandarizado para
medir las variables en estudio de una manera
uniforme.
Se utiliza para probar hiptesis en que se especifica
claramente que se estudia.
Se usan listas de cotejo, grabadoras, filmadoras, etc.

Cuando los fenmenos a observar no se dan

de la misma manera en todos los sujetos de
observacin.
Cuando el observador tiene ideas prejuiciadas.
Cuando el instrumento no es vlido, es
inexacto o est mal definido.

Consiste en obtener informacin de los sujetos

en estudio, proporcionados por ellos mismos,
sobre opiniones, conocimientos, actitudes o
sugerencias.
Existen dos maneras de obtener informacin:
1- La Entrevista: Las respuestas son
formuladas verbalmente y se necesita de la
presencia del entrevistador. y
2- El Cuestionario: Las respuestas son
formuladas por escrito y no se requiere de la
presencia del investigador.

Comunicacin interpersonal entre el investigador y el

sujeto de estudio a fin de obtener respuestas verbales
a las interrogantes planteadas sobre el problema
propuesto.
Ventajas:
Es aplicable a toda persona (muy til con analfabetos, nios o
en aquellos con alguna limitacin fsica o psicolgica),
Permite estudiar aspectos psicolgicos o de otra ndole donde
se desee profundizar en el tema.
Permite obtener informacin ms completa,
A travs de ella el investigador puede: Aclarar el propsito del
estudio, especificar claramente la informacin que necesita,
aclarar preguntas y permite usar triangulacin.
Permite captar mejor el fenmeno estudiado ya que permite
observar lenguaje no verbal.

1- ENTREVISTA ESTRUCTURADA.

Ventajas:

Se elabora un formulario estandarizado.

Idnticas preguntas y en el mismo orden a todos los sujetos.
Los sujetos eligen la respuesta de 2, 3 o pocas ms alternativas.
Los comentarios y explicaciones son los mismos para todos.
Respuestas cortas y precisas.
Informacin fcil de procesar.
El entrevistador no requiere de gran entrenamiento.
Informacin uniforme.

Desventajas:
La informacin puede ser muy superficial.
Limitada la posibilidad de profundizar en un aspecto
determinado.
Difcil obtener informacin confidencial.

2- ENTREVISTA NO ESTRUCTURADA.
Es flexible y abierta, pero regida por los objetivos de la
investigacin.
Las preguntas, su contenido, orden y formulacin es controlado
por el investigador, el que puede adaptarlas dependiendo de las
situaciones y caractersticas de los sujetos en estudio.
El entrevistado tambin cuenta con libertad para dar sus
respuestas.
Se utiliza un instrumento gua que contiene las orientaciones de
los temas a tratar.
Muy til para estudios exploratorios, descriptivos y cualitativos.

Ventajas:
Adaptable y aplicable a toda clase de sujetos en diversas
situaciones.
Permite profundizar en los temas de inters.
Orienta posibles hiptesis y variables cuando se exploran reas
nuevas.

Desventajas:

Requieren mucho tiempo.

Muy costosos por el tiempo de las entrevistas.
Limitado para personas con problemas de comunicacin.
Dificultad para tabular datos que han sido recopilados de
distinta forma.
Se requiere crear confianza y comodidad entre el
entrevistado y el entrevistador.
Se requiere habilidad tcnica para obtener la informacin y
mayor conocimiento respecto del tema.
Debido a que son entrevistas en profundidad habitualmente
se utilizan muestras pequeas.

Para evitar el rechazo o atrasos al aplicar

entrevistas:
Establecer los contactos necesarios para el buen fin de las
entrevistas.
Entrevistador debe estar bien capacitado. El entrevistador
debe establecer una buena comunicacin con el
entrevistado, uso de vestuario adecuado, lenguaje adecuado,
escuchar adecuadamente, no apresurar al entrevistado, etc.
Buen registro de la informacin a fin de poder interpretarla
adecuadamente.
El entrevistador debe:

Dejarle un mensaje positivo al entrevistado.

Jams dar consejos,
Jams hacer juicios morales,
Jams rebatir al entrevistado.

Mtodo que utiliza un instrumento o formulario

impreso, destinado a obtener respuestas sobre el
problema en estudio y que el sujeto investigado llena
por s mismo.
El cuestionario puede aplicarse a grupos o individuos
estando presente el investigador.
Incluso puede enviarse por correo a los destinatarios.
Ventajas:
Costo relativamente bajo.
Proporciona informacin sobre un mayor nmero de personas
en un perodo breve.
Fcil para obtener, cuantificar, analizar e interpretar datos.
Menores requerimientos de personal capacitado.
Mayor posibilidad de mantener anonimato de los encuestados.
Eliminacin de los sesgos que introduce el encuestador.

Desventajas:
Es poco flexible, la informacin no puede variar ni
profundizarse.
Si el cuestionario se enva por correo, es posible que no sean
devueltos o que no se obtengan respuestas.
No utilizable en personas que no saben leer ni escribir.
No permite aclarar dudas.
Resulta difcil obtener cuestionarios completamente
contestados.
Se deben obtener grandes muestras.

En general, el proceso de recoleccin de

informacin para una investigacin, mtodos,
tcnicas e instrumentos y las fuentes de las
mismas suelen combinarse, cada uno de ellos
con sus ventajas y desventajas.

Se requiere verificar la calidad de la informacin con la finalidad que

tengamos informacin real y sin errores (o con el mnimo error posible)
Esto se puede realizar mediante:
Revisin manual: se revisa la informacin de forma independiente.
A pesar que este proceso no ofrece garantas, es mejor que slo ingresar la
informacin
Revisin de valores inconsistentes: La intencin es no contar con
valores inverosmiles, es decir, que los datos estn registrados dentro de los
rangos reales que esa variable puede asumir

Cotejo cruzado de bases independientes: Un digitador ingresa la informacin y

otro ingresa la misma tambin de forma independiente. Luego de ello se realiza el
contraste a travs de un software. Se puede observar: inconsistencia entre las
bases. Es el ms usado.
Imputacin de datos: Los procesos de limpieza de base de datos implican el
tratamiento para los valores perdidos (el dato no se pudo recolectar pese a todos
los esfuerzos)
Imputar es introducir un dato probable a partir de la informacin que se recolect.
Se necesitan que se cumplan:
-Una serie de supuestos
-Modelos matemticos para su estimacin
-Proporcin de datos a imputar muy pequea.