SECCION 28: BENEFICIOS A

EMPLEADOS

BENEFICIOS A EMPLEADOS
Comprende todo los tipos de contraprestaciones que la
entidad proporciona a los trabajadores, incluido
administradores y gerentes, a cambio de sus servicios.
En los beneficios de los empleados tambin se incluyen
todas las personas que dependan de el colaborador:
como Esposa, Hijos, u otras personas.

CORTO
PLAZO

POSTEMPLEO

OTROS A LARGO
PLAZO

TERMINACION
DE CONTRATO

OBJETIVOS
El ob
je
de p tivo de e
sta n
r
or
conta escribir
el tr ma es el
ble y
a
infor
maci la revela tamiento
n
cin
respec
de l a
to a l
f
empl
i
o
n
s
a
n
benef
eados
icios ciera
.
d e lo
s

Un Un
ge
Un Unperpsivo cu
entiedn stgoestcouac
ersivo acu
ndaondoel el
nuda
ati
empem
leapdleoadoha pre
el beel ddahda hcoanc ondloa la
nbeefince
so i
ha pstre
adstoado
servseicrv
ioficeico unmsu
dm
p
o ido
ioic
s io
r
a scaamca
o
p
c
o
bm
reodceend
iobd
encom
e
lo
io
s
n
d
e
lo

s
icm
te nte
cuacu
servsei r
lesalesse sele cr
o ic o
civoicp
eacreael el
le
i
d
orepstr
derdecerhec
el eem
o hdoe d
reecire
aedstoad el del
l pem
bir
piragpoasgos
ci
l
b
e
p
p
oo
adle
en el
de dle
enfu
eltufurotu. ro.
os lobs oadaocamcba rpor
m
e
i
cuecsu
tiesnt.i nbeefinceiofiscio o bio
n.
esn en

BENEFICIOS A CORTO PLAZO

PARA EMPLEADOS ACTIVOS
Son aquellos cuyo pago debe ser atendido
dentro de los doce meses siguientes al cierre
del periodo en el cual el empleado ha prestado
sus servicios.

SUELDOS
SALARIOS

APORTES A
LA
SEGURIDAD
SOCIAL

AUSENCIAS
REMUNERADA

PARTICIPACI
ON EN
GANANCIAS E
INCENTIVOS

MEDICOS,
ARRIENDOS,
VIAJES

BENEFICIOS A CORTO PLAZO

PARA EMPLEADOS ACTIVOS

BENEFICIOS DE POST-EMPLEO
Son retribuciones a los empleados (diferentes de
los beneficios por terminacin) que se pagan
despus de terminar su periodo activo en la
empresa.

Planes
aportaciones
definidas

Planes de
beneficios
definidos

Planes
Gubernamentales

Beneficios
asegurados

BENEFICIOS DE POST-EMPLEO:
RECONOCIMIENTO Y MEDICION
PLANES APORTACIONES
DEFINIDAS
Planes donde la empresa realiza
contribuciones predeterminadas
a una entidad (fondos), quien es
el responsable de atender los
beneficios.

PLANES GUBERNAMENTALES

Son los planes multipatronales

donde :
-Se juntan los activos aportados
por diversas empresas que no
estn bajo control comn y se
usan esos activos para proveer
beneficios a los empleados de mas
de una empresa.

PLANES DE BENEFICIOS
DEFINIDOS
Planes en los que la empresa se
obliga
a
suministrar
los
beneficios acordados, asumiendo
los riesgos de atenderlos

BENEFICIOS ASEGURADOS
Son planes cubiertos por una
pliza de seguros. Se considera
de
aportaciones definidas a
menos que la empresa este
obligada a: pagar directamente a
los empleados y a pagara
cantidades adicionales si no las
cubre el asegurador.

OTRAS PRESTACIONES A
LARGO PLAZO
AUSENCIAS
REMUNERDAS
(VACACIONES)

PREMIOS POR
ANTIGUEDAD

PARTICIPACION
EN GANANCIAS
E INCENTIVOS
BENEFICIOS
POR INVALIDEZ
PERMANENTE
BENEFICIOS
DIFERIDOS

BENEFICIOS POR TERMINACION

RECONOCIMIENTO
Rescindir el vinculo que le une
con el empleado.
Terminacin como resultado de
ofertas
realizadas
para
incentivar
una
rescisin
voluntaria.

MEDICION
Las prestaciones por rescisin de
contrato deberan reconocerse como
un pasivo y un gasto solo cuando la
empresa de haya comprometido a:
Pagar indemnizaciones y resolver el
contrato antes de la fecha normal
de jubilacin.

VALOR ACTUAL PRESENTE

DE LOS BENEFICIOS POR
TERMINACION:
El valor actual de las
prestaciones futuras se podr
calcular en funcin de los
niveles de salarios actuales, o de
los proyectados en el momento
de la jubilacin.

REVELACIONES
BENEFICIOS A LARGO PLAZO
Para cada categora de otros
beneficios a largo plazo que una
entidad proporcione a sus empleados,
la entidad revelar la naturaleza de
los beneficios, el importe de su
obligacin y el nivel de financiacin
en la fecha sobre la que se informa.

PLANES DE BENEFICIOS
DEFINIDOS

BENEFICIOS POR
TERMINACION

Una descripcin general del tipo de Para cada categora de beneficios por
plan incluyendo la poltica de terminacin
que
una
entidad
financiacin.
proporcione a sus empleados, la
(b) La poltica contable de la entidad entidad revelar la naturaleza de los
para reconocer las ganancias y beneficios, su poltica
prdidas actuariales (en resultados o Contable, el importe de su obligacin
como una partida de otro resultado y el nivel de financiacin en la fecha
integral) y el importe de las prdidas sobre la que se informa. Cuando
y ganancias actuariales reconocidas exista incertidumbre acerca del
durante el periodo.
nmero de empleados que aceptarn
(c) Una explicacin si la entidad una oferta de beneficios por
utiliza cualquier simplificacin para terminacin, existir un pasivo
medir la obligacin por beneficios contingente.
definidos.

GRACIAS