FUNCIONAL Dr. Luis Sifuentes de la Cruz METODOLOGA DEL ANLISIS FUNCIONAL PARA LA IDENTIFICACIN DE COMPETENCIAS
Segn lo establecido en las directrices para la identificacin y
normalizacin de competencias del SINEACE se define al anlisis funcional como un mtodo que utiliza una estrategia deductiva para la identificacin de competencias, a travs de la desagregacin sucesiva de las funciones productivas (conjunto de actividades para el logro de un bien o servicio) a partir de un propsito principal, hasta encontrar las funciones realizables por una persona. El nivel de desagregacin puede ser: Propsito principal, funciones clave, unidades de competencia y elementos de competencia (Esquema N 1). Sin embargo, siendo la unidad de anlisis una profesin, segn el nivel de complejidad de las funciones identificadas puede haber menos desagregaciones: Propsito principal, unidades de competencia y elementos de competencia. ESQUEMA 1: MAPA FUNCIONAL PARA UNA PROFESIN ASIMETRICO ESQUEMA 2: MAPA FUNCIONAL PARA UNA PROFESIN SIMETRICO (Sin considerar funciones clave) Elaboracin del propsito principal Verbo + Objeto + Finalidad + Condicin (Accin fundamental) (Sobre qu/quin aplicar la accin) (Para qu se realiza) (Cmo: especificacin/restriccin)
VERBO OBJETO FINALIDAD CONDICIN
Cules son los requerimientos de calidad para la Para qu se realiza la elaboracin de los Sujeto o cosa sobre el Accin fundamental accin fundamental, bienes o provisin de que se ejerce la de la profesin cul es el beneficio servicios que profesin social permiten evaluar la accin fundamental. EJEMPLO DE PROPSITO PRINCIPAL Cul es la razn de ser del profesor que se forma en la UNE? La respuesta ser:
VERBO OBJETO FINALIDAD CONDICIN
Qu hace? A quin, quines? Para qu? Cmo?
BRINDAR A LOS PARA SU CON RESPONSABILIDAD
FORMACION ESTUDIANTES DESARROLLO SOCIAL, ORIENTADA A PROFESIONAL UNIVERSITARIOS INTEGRAL Y LA LA COMPETITIVIDAD E HUMANSTICA TRANSFORMACIN INNOVACIN. CIENTFICA, SOCIAL. TECNOLGICA E INTERCULTURAL Entonces el propsito principal ser:
BRINDAR FORMACION PROFESIONAL HUMANSTICA,
CIENTFICA, TECNOLGICA E INTERCULTURAL A LOS ESTUDIANTES UNIVERSITARIOS PARA SU DESARROLLO INTEGRAL Y LA TRANSFORMACIN SOCIAL, CON RESPONSABILIDAD SOCIAL, ORIENTADA A LA COMPETITIVIDAD E INNOVACIN. Elaboracin de las funciones clave Qu debe hacer el profesional para lograr el propsito principal?
Verbo Objeto Condicin
Accin Sobre qu/quin aplicar Como: especificacin/restriccin
Qu debe hacer el profesor para lograr el propsito principal?
Verbo Objeto Condicin
PROCESOS PEDAGGICOS Y SEGN NIVEL Y ENFOQUES
DESARROLLAR DIDACTICOS DE MANERA EDUCATIVOS PERTINENTES INTEGRAL
1. DESARROLLAR PROCESOS PEDAGGICOS Y DIDACTICOS DE MANERA INTEGRAL, SEGN EL NIVEL
Y ENFOQUES EDUCATIVOS PERTINENTES Esta funcin clave por ser muy compleja se puede desagregar en otra funcin Verbo Objeto Condicin
2. REALIZAR PROCESOS DE GESTIN EDUCATIVA INSTITUCIONAL, SEGN
NORMATIVIDAD Y PROCEDIMIENTOS ESTABLECIDOS EN EL SISTEMA EDUCATIVO VIGENTE Identificacin de las unidades de competencia La unidad de competencia incluye logros laborales que un profesional es capaz de obtener. Est conformada por un conjunto de elementos de competencia. Debe contar como mnimo con dos elementos y se recomienda como mximo cuatro elementos de competencia. FUNCION CLAVE 1
VERBO OBJETO CONDICIN
Accin Sobre qu/quin aplicar especificacin/restriccin
DOMINAR PROCESOS PEDAGGICOS PROPIOS DEL NIVEL
EDUCATIVO
MANEJAR PROCESOS DIDACTICOS PROPIOS DE LA CARRERA O
ESPECIALIDAD FUNCION CLAVE 2 VERBO OBJETO CONDICIN Accin Sobre qu/quin aplicar especificacin/restriccin EJECUTAR PROCESOS DE GESTION SEGN NORMATIVIDAD EDUCATIVA INSTITUCIONAL VIGENTE
MANEJAR INSTRUMENTOS DE GESTION PERTINENTES PARA EL NIVEL
MODALIDAD O PROGRAMA EDUCATIVO
UNIDADES DE COMPETENCIA IDENTIFICADAS:
1. EJECUTAR PROCESOS DE GESTION EDUCATIVA INSTITUCIONAL SEGN
NORMATIVIDAD VIGENTE 2. MANEJAR INSTRUMENTOS DE GESTION PERTINENTES PARA EL NIVEL MODALIDAD O PROGRAMA EDUCATIVO Identificacin de los elementos de competencia Los elementos de competencia describen lo que el profesional debe ser capaz de hacer en su actividad profesional o funcin productiva. Son el conjunto de actividades y comportamientos que debe efectuar el profesional para obtener un logro. Un elemento de competencia describe lo que el profesional debe cumplir para lograr la unidad de competencia y debe corresponder a la frase: "El profesional es capaz de" Para la redaccin se toma en cuenta la siguiente estructura: Elementos de competencias de la unidad de competencia: 1. DOMINAR PROCESOS PEDAGGICOS PROPIOS DEL NIVEL EDUCATIVO
2. MANEJAR PROCESOS DIDACTICOS PROPIOS DE LA CARRERA O ESPECIALIDAD
Verbo Objeto Condicin
Como: Accin Sobre qu/quin aplicar especificacin/restriccin
Estrategias, mtodos y Que propicien
Ejecuta tcnicas aprendizajes interactivos.
Planifica Situaciones de aprendizaje En la especialidad
Aspectos mnimos a tener en cuenta en la descripcin / elaboracin de una competencia
Verbo de desempeo Objeto de conocimiento Finalidad Condicin de calidad
Verbo de accin. Indica mbito o mbitos en los Propsitos de Conjunto de parmetros
una cuales recae la accin. la accin. que buscan habilidad asegurar la calidad de la acci procedimental n o actuacin. Se sugiere un slo verbo. El mbito sobre el cual recae Puede haber una Debe evitarse la descripcin Los verbos la accin debe ser o varias detallada de criterios deben reflejar acciones identificable y comprensible finalidades. de calidad porque observables. por quien lea Se sugiere que las eso se hace cuando Se sugiere un verbo en la competencia. finalidades se describa la competencia. infinitivo, aunque puede sean generales estar en presente indicativo. Ejemplo de descripcin de una competencia
Verbo de desempeo Objeto de Finalidad Condicin
(Habilidad) conocimiento de calidad/cualidad valorativa o actitud
un adecuado logra desenvolverse en respeta las
Posee nivel cultural diferentes mbitos diferentes expresiones culturales
La competencia se describira entonces as:
Posee un adecuado nivel cultural, logra desenvolverse en diferentes mbitos y
respeta las diferentes expresiones culturales Componentes del currculo que corresponde elaborar a cada carrera profesional 1. Perfil del ingresante a la carrera profesional 2. Perfil del egresado de la carrera profesional 3. Mapa funcional de la carrera profesional 4. Plan de estudios: (Formato) Resumen de crditos acadmicos y horas lectivas de cursos de especialidad (tericas y prcticas) Resumen de crditos y horas por ciclo Asignaturas del rea de Formacin en Especialidad Asignaturas electivas de la especialidad: (4.0 crditos, 2 asignaturas con un margen mnimo de 3 cursos para dar opcin a que el estudiante elija las 2 que va a cursar en los ciclos VII Y IX). 5. Malla curricular de la carrera profesional (completar las asignaturas de especialidad dentro de los crditos asignados en el formato presentado por la Comisin Central). 6. Certificacin profesional intermedia al VI ciclo (si corresponde, sealar la mencin de la certificacin) 7. Sumillas de las asignaturas DISTRIBUCIN GENERAL DE GENERAL CRDITOS Distribucin por reas y crditos