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Concepto
Capacidad para responder exitosamente a
una demanda, problema o tarea complejas,
movilizando y combinando recursos
personales (cognitivos y no cognitivos) y del
entorno.
OCDE-Banco Mundial (2003). Definition and Selection of Competencies (DeSeCo Project)
Tipos de Competencias
BSICAS:
Lenguaje y Comunicacin
Aplicacin de nmeros
Uso bsico de tecnologas
Gestin de s mismo
DE EMPLEABILIDAD
Iniciativa y emprendimiento
Trabajo en Equipo
Efectividad Personal
Planificacin y Gestin de Proyectos
Aprender a Aprender
Solucin de Problemas
Uso de Tecnologas de Informacin
Tipos de Competencias
CONDUCTUALES:
Orientacin a Resultados
Tomar la Iniciativa
Innovacin
Negociacin
Flexibilidad
Rigurosidad
FUNCIONALES
TRANSVERSALES:
Gestionar Productividad
Calidad del servicio
Administracin de Reclamos
Evaluacin de Competencias y Desempeo
Elaboracin de presupuestos
ESPECFICAS
Propias de la disciplina:
Modelo de Competencias Transversales / Empleabilidad
Iniciativa y Planificar y
Comunicacin
Emprendimiento
Organizar