INVENTARIO DE COCIENTE

EMOCIONAL DE BARON (I- CE)

•Arteaga Cayahuallpa, Nancy

•Chávez Vargas, Gladys

•Osorio Llaja, Erick Frank

Ficha tecnica
 Nombre original: EQ-I BarOn Emotional
Quotient Inventory

 Procedencia: Toronto- Canada

 Autor: Reuven Bar-On

 Administracion: Individual y colectiva

 Duracion: sin limite de tiempo; aprox. De 30 a

40 minutos

 Aplicación: 16 años en adelante

 Puntuación: Calificación manual o computarizada

 Significación: Evalúa las aptitudes emocionales de la

personalidad como determinantes de la personalidad
para alcanzar el éxito y mantener una salud
emocional positiva . Distribuidos en 5 factores
componentes, 15 sub componentes.

 Tipificación: baremos peruanos

 Materiales: Cuestionario que contiene los ítems del I-

CE , Hoja de respuestas , plantilla de corrección, hoja
de resultados y de perfiles
DESCRIPCIÓN DE LOS COMPONENTES
A) Sub escalas intrapersonales

B) Sub escalas interpersonales

C) Sub escalas de adaptabilidad
D) Sub escalas del manejo de la tensión
E) Sub escalas del estado de animo general
SUB ESCALAS INTRAPERSONALES
 1.- Conocimiento de si mismo (CM)
 2.- Seguridad (SE)

 3.- Autoestima (AE)

 4.- Autorrealización (AR)

 5.- Independencia (IN)

Sub escalas interpersonales
 6.- Relaciones Interpersonales (RI)
 7.- Responsabilidad Social (RS)
 8.- Empatía (EM)

Sub escalas de Adaptabilidad

 9.- Solución de problemas (SP)
 10.- Prueba de realidad (PR)
 11.- Flexibilidad (FL)
SUB ESCALAS DE MANEJO DE TENSIÓN
 12.- Tolerancia a la tensión (TT)
 13.- Control de Impulsos (CI)

Sub escalas Del estado de animo

• 14.- Felicidad (FE)
• 15.- Optimismo(OP)
CONFIABILIDAD
o Los estudios de confiabilidad ejecutados sobre el
I-CE se han centrado en la consistencia interna y
la confiabilidad retest.
o La consistencia interna para l inventario total es
muy alto: 0.93; para los componentes del I-CE
oscila entre 0.77 y 0.91
o Los más bajos coeficientes son para los
subcomponentes de flexibilidad (0.48);
independencia y solución de problemas (0.60).
o Los 13 factores restantes arrojan valores por
encima de 0.70
VALIDEZ
o Tipo: validez de constructo
o Destaca un único factor subyacente que será
denominado Cociente Emocional General (CEG)
o El componente intrapersonal tiene la carga
factorial más elevada (0.92)
o Estado de ánimo factorial: 0.88
o Adaptabilidad: 0.78
o Interpersonal: 0.68
o Manejo del estrés: 0.61
ADMINISTRACIÓN DE LA

PRUEBA
MATERIALES

 CUADERNILLO
 HOJA DE RESPUESTA
 LAPIZ O LAPICERO
 CONSIGNA:
 “ En este cuadernillo hay una serie de preguntas y
afirmaciones de cómo usualmente piensas , sientes o
actuas; Se lo mas sincero posible al dar tus
respuestas”
 SISTEMA DE PUNTUACION DE LOS ITEMS:

El puntaje que se adjudica a cada alternativa en cada

tipo de items es diferente de acuerdo a su connotación.
Muy frecuentemente o siempre (5), Muchas veces (4),
Algunas veces (3), Pocas veces(2), Rara vez o nunca (1)
CORRECCION
Se necesitan para la correccion:

hoja de respuestas

Hoja de perfiles de test de baron

Inventario de cociente emocional

Manual de correccion
Paso 1.- analizar los indices de
inconsistencia
 Vamos a buscar en la hoja de respuestas el puntaje de
cada item de acuerdo a los items que indica el manual.
 Luego se restan los numeros de manera que no salga
negativa la resta.
 Luego se coloca los resultado en la hoja de perfil

 Posteriormente se resta de manera que

No sobrepase el limite de inconsistencia.

Paso 2.- comenzaremos el llenado de la hoja
de perfil del test de baron

 Se van sumando items de cada subescala

 Se van colocando en las hojas de perfiles donde
corresponde.
 Despues de llenar con los puntajes directos.se va a la
hoja de baremacion en la cual se encuentra el
quivalente de cociente emocional de los resultados de
acuerdo a edad y genero
Paso 3.-llenado de la hoja de perfil de
baron
 Se suman los puntajes totales de las puntuaciones
directas de cada subescala.
 Luego pasar la suma de cada subescala a sus cuadros
correspondiente para poder sacar su cociente emocional
usando el la hoja de baremacion.
 Antes de pasar la subescala interpersonal,se restara la
puntuacion obtenida de los indicadores de validez de la
subescala
 Luego de que esten los la suma de los puntajes directos
de cada subescala se coloca el equivalente en cociente
emocional
 Posteriormente se sumaran los puntajes totales
directos de cada subescala,restandole ahora los puntos
de indicadores de validez del C.E.total
 De lo cual obtendremos una puntaje que tambien se le
colocara su equivalente.
NOTA: ITEMS POSITIVOS Y NEGATIVOS
 En los items que tienen una p en la parte inferior
(positivos)se le da el valor normal ,si marco la
opcion 5 en la preguntan colocas directo la
puntuacion 5,sin embargo si el item en la parte
inferior tiene N siginifica que es negativo por lo
tanto el vas a colocar la puntuacion 1
 Ejemplo si el sujeto marco 5 en el item 108 y este
item es positivo colocare 5 ,si en el item 132 que
negativo marco 4,colocare 2 según el cuadro:
1 2 3 4 5 positivo

5 4 3 2 1 negativo
paso4.-

 Se obtiene la puntuación de los indicadores de

validez de impresión positiva y negativa.

 Luego se pasa al quivalente de C.E.

 PUNTAJE NIVEL

C.E INTRAPERSONAL 120 ALTO

C.E. INTERPERSONAL 116 ALTO

C.E. ADAPTABILIAD 126 MUY ALTO

C.E.MANEJO DE TENSION 109 PROMEDIO

C.E.DEL ANIMO GENERAL 118 ALTO

COEFICIENTE EMOCIONAL TOTAL 122 MUY ALTO

INDICADORES DE VALIDEZ

IMPRESIÓN POSITIVA 120

IMPRESIÓN NEGATIVA 65

INDICE DE INCONSISTENCIA 7

PORCENTAJE DE OMISION 0
Resultados
COMPONENTES DE LAS SUBESCALAS PUNTUACION NIVEL

Conc emoc.de si mismo 95 PROMEDIO

SUBESCALAS INTRAPERSONALES
Seguridad 120 ALTO

Autoestima 113 ALTO

Autorrealización 126 MUY ALTO

Independencia 113 ALTO

Relaciones Interpersonales 107 PROMEDIO

SUBESCALAS INTERPERSONALES

Responsabilidad social 115 ALTO

Empatía 116 ALTO

Solución de problemas 109 PROMEDIO

SUBESCALAS DE ADAPTABILIDAD
Prueba de Realidad 112 ALTO

Flexibilidad 130 MUY ALTO

SUBESCALAS DEL MANEJO DE LA Tolerancia a la Tensión 102 PROMEDIO

TENSION
Control de los impulsos 111 ALTO

SUBESCALAS DE ANIMO GENERAL Felicidad 113 ALTO

Optimismo 112 ALTO

Gracias!!!!!!!!!
INTERPRETACIÓN DE LOS

 RESULTADOS
ESCALA A: CE INTRAPERSONAL
 Evalúa el Yo interior
 Incluye el conocimiento emocional de sí mismo,
autoestima, autorrealización e independencia
 Los resultados altos en esta escala compuesta
señalan a personas que están en contacto con sus
sentimientos, se sienten bien acerca de sí mismos
 Son capaces de expresar sus sentimientos y son
independientes, fuertes y confían en la realización de
sus ideas y creencias.
 Áreas de trabajo: ventas, relaciones públicas y
Marketing.
ESCALA B: CE INTERPERSONAL
 Incluye relaciones interpersonales,
responsabilidad social y la empatía.
 Los resultado altos son para aquellas personas
responsables y confiables que cuentan con buenas
habilidades sociales.
ESCALA C: ADAPTABILIDAD
 Abarca solución de problemas, pruebas de
realidad y flexibilidad.
 El resultado de esta escala ayuda a revelar cuan
exitosa es una persona para adecuarse a las
exigencias del entorno.
ESCALA D: CE DE MANEJO DE LA TENSIÓN
 Tolerancia a la tensión
 Control de impulsos

 Los resultados altos nos indican que son capaces

de resistir la tensión sin desmoronarse a perder
el control
 Son por lo general calmados

 Áreas de trabajo: policias, bomberos, equipo

médico de emergencia
ESCALA E: CE DEL ESTADO DE ÁNIMO
GENERAL

 Abarcan los factores de felicidad y optimismo

 Mide la capacidad del individuo para disfrutar de
la vida, así como la visión que tiene de la vida
 los resultados altos señalan a personas alegres,
positivas, esperanzadas, optimistas
items Pun. Directo Punt. Convertido items Pun. Directo Punt. Convertido items Pun. Directo

1
1 4 4 56 3 3 111 2
2 3 3 57 1 1 112 4
3 1 1 58 1 5 113 4
4 3 3 59 3 3 114 4
5 4 4 60 5 5 115 1
6 4 4 61 4 4 116 3
7 2 2 62 4 4 117 3
8 2 2 63 4 4 118 2
9 5 5 64 4 2 119 4
10 1 5 65 1 1 120 5
11 3 3 66 1 5 121 1
12 3 3 67 3 3 122 5
13 2 4 68 4 2 123 4
14 2 4 69 2 4 124 5
15 4 4 70 2 4 125 3
16 4 4 71 2 2 126 2
17 1 5 72 4 4 127 3
18 1 5 73 4 2 128 2
19 1 5 74 4 4 129 4
20 3 3 75 3 3 130 2
21 1 5 76 1 5 131 2
22 2 4 77 1 5 132 1
23 5 1 78 3 3 133 5
24 3 3 79 1 1
25 1 1 80 4 4
26 4 4 81 2 2
27 3 3 82 3 3
28 3 3 83 1 5
29 4 2 84 4 4
30 1 5 85 3 3
31 4 4 86 1 5
32 1 5 87 3 3
33 3 3 88 4 4
34 3 3 89 4 4
35 3 3 90 4 4
36 1 5 91 2 4
37 1 1 92 2 4
38 2 4 93 3 3
39 4 4 94 5 5
40 4 4 95 3 3
41 3 3 96 3 3
42 1 5 97 3 3
43 2 4 98 4 4
44 4 4 99 3 3
45 4 4 100 4 4
46 2 4 101 2 2
47 4 4 102 1 5
48 3 3 103 4 2
49 4 2 104 4 4
50 4 4 105 4 4
51 3 3 106 3 3
52 4 2 107 2 4
53 2 4 108 4 4
54 4 4 109 3 3
55 4 4 110 3 3
 INTRAPERSONALES

Conocimiento Emocional de si mismo

24

Asertividad
22

Autoconcepto
32

Autorrealizacion
33

Independencia
27

INTERPERSONALES

Relaciones Interpersonales
41

Responsabilidad Social
42

Empatia
34

ADAPTABILIDAD

Solucion de Problemas
30

Prueba de la realidad
34

Flexibilidad
27

MANEJO DE LA TENSION

Tolerancia al Stress
24

Control de Impulsos
36

ANIMO GENERAL

Felicidad
38

Optimismo
30
 GENERAL 90
Optimismo (OP) 90
Felicidad (FE) 102
ESTADO DE ANIMO G 96
Control de Impulsos (CI) 104
Manejo del Estrés (ME) 74
MANEJO DEL ESTRES 87
Flexibilidad (FL) 94
Prueba de la Realidad (PR) 85
Solucion de Problemas (SP) 94
ADAPTABILIDAD 89
Responsabilidad Social (RS) 96
Relaciones Interpersonales (RI) 92
Empatia (EM) 102
INTERPERSONAL 97
Independencia (IN) 99
Autorrealizacion (AR) 86
Autoconcepto (AC) 91
Asertividad (AS) 88
Comprensión de sí mismo (CM) 84
INTRAPERSONAL 86
 INTRAPERSONAL 86
Comprensión de sí mismo (CM) 84
Asertividad (AS) 88
Autoconcepto (AC) 91
Autorrealizacion (AR) 86
Independencia (IN) 99
INTERPERSONAL 97
Empatia (EM) 102
Relaciones Interpersonales (RI) 92
Responsabilidad Social (RS) 96
ADAPTABILIDAD 89
Solucion de Problemas (SP) 94
Prueba de la Realidad (PR) 85
Flexibilidad (FL) 94
MANEJO DEL ESTRES 87
Manejo del Estrés (ME) 74
Control de Impulsos (CI) 104
ESTADO DE ANIMO G 96
Felicidad (FE) 102
Optimismo (OP) 90
GENERAL 90
25 40 55 70 85 100 115 130 145

POR MEJORAR BUENO DESARROLLADO

 CE

INTRAPERSONAL 138 86

Conocimiento Emocional de si mismo

24 84

Seguridad
22 88

Autoconcepto
32 91

Autorrealizacion
33 86

Independencia
27 99

INTERPERSONALES 117 97 97

Relaciones Interpersonales
41 92

Responsabilidad Social
42 96

Empatia
34 102
ADAPTABILIDAD 91 89

Solucion de Problemas
30 94

Prueba de la realidad
34 85

Flexibilidad
27 94

MANEJO DE LA TENSION 60 87

Tolerancia al Stress
24 74

Control de Impulsos
36 104

ANIMO GENERAL 68 96

Felicidad
38 102

Optimismo
30 90