UNIVERSIDADE DE BELAS - UNIBELAS

DEPARTAMENTO DE PÓS – GRADUAÇÃO E MESTRADO

MESTRADO EM GESTÃO

PREVENÇÃO DE RISCOS PROFISSIONAIS NAS ORGANIZAÇÕES.

Discentes: Ângelina Lopes

O docente: Kiamvu Tamo, PhD

OUTUBRO DE 2018
INTRODUÇÃO
Todo tipo de trabalho pode trazer riscos para a saúde dos trabalhadores, e de acordo ao
Modulo em gestao de recursos humanos, temos o seguinte tema Prevenção de riscos
prifissionais, e assim através de um conjunto de medidas e/ou disposições tomadas em todas
as fases da actividade produtiva definiram-se os princípios gerais da prevenção.

Pergunta de partida:
Como as Empresas devem melhorar na prevenção dos riscos profissionais dos seus
colaboradores?
OBJECTIVOS.

GERAL
Desenvolver mecanismos para o melhoramento na prevenção de riscos profissionais dos
colaboradores nas organizações.

ESPECÍFICOS
Descrever os tipos de prevenção de riscos profissionais nas organizações.
Identificar os elementos causadores de riscos profissionais.
 DESENVOLVIMENTO

Podemos definir prevenção como o conjunto de actividades ou medidas adoptadas ou

previstas em todas as fases da actividade da empresa, do estabelecimento ou do serviço
a fim de evitar ou diminuir os riscos profissionais derivados do trabalho.

Deve-se tentar encontrar métodos de trabalho, que criem as condições que se

aproximem do bem-estar físico ideal, mental e social, tendo sempre em conta o aspecto
produtivo e sua rentabilidade a fim de se diminuir ou anular todos os efeitos negativos
nos trabalhadores.
 Tipos de equipamentos de proteçã​o coletiva.

•Sistemas de ventilação e exaustão.

•Proteção de circuitos e equipamentos elétricos.
•Proteção contra ruídos (isolantes acústicos) e vibrações.
•Sensores de presença.
•Barreiras contra luminosidade intensa e descargas atmosféricas.
•Extintores, hidrantes e mangueiras de combate a incêndio.
•Detetores de fumo.
•Caixas de pri​meiros socorros.
•Sistemas de sinalização.
COCNLUSÃO

Toda organização deve garantir condições pessoais e materiais adequados para seus
colaboradores a fim de obterem o máximo de disponibilidade por parte dos mesmos
na execução de suas tarefas. para tanto as organizações devem disponibilizar
programas que garantem o máximo de segurança e saúde. de modo genérico, higiene
e segurança no trabalho, constituem duas atividades intimamente relacionadas, no
sentido de garantir condições pessoais e materiais de trabalho capazes de manter certo
nível de saúde dos empregos.