Alumnos:

Sánchez V. Daniel A. C.I:20.627.644

Zambrano N. Lisett A. C.I:19.358.760
La Organización Sindical

 Es un tipo de organización que reúne a

los trabajadores a partir del trabajo
que desempeñan con el fin de
defender sus intereses comunes ante
los empleadores y los gobiernos.

 Se caracteriza por el aspecto colectivo

de su actuación en los conflictos
laborales
 Breve Reseña Histórica de la
Organización Sindical Mundial

 La forma inicial de organización del movimiento obrero

se conoce con el nombre de societarismo (fue la forma
que adoptó el movimiento obrero en sus inicios cuando
los trabajadores se organizaron mediante la creación de
sociedades obreras por oficio y localidad para defender
sus intereses) debido a la revolución industrial en
Francia.
En el siglo XX los sindicatos de todo el mundo tendieron
a abandonar la antigua organización sindical por oficio,
para generalizar el sindicato por rama de actividad.
Dividiéndose internacionalmente en tres grandes
corrientes mundiales:

 Los comunistas, organizados en la Federación Sindical

Mundial (FSM)
 Los socialdemócratas, organizados en la
Confederación Internacional de Organizaciones
Sindicales Libres (CIOSL)
 Los cristianos, organizados en la Confederación
Mundial del Trabajo (CMT).
 Historia de la Organización
Sindical en Venezuela
 Los primeros grupos sociales de obreros
aparecen en la sociedad venezolana
durante las últimas décadas del siglo XIX;
la clase obrera como tal, diferenciada de
otras clases por el lugar ocupado en el
proceso de producción predominante,
surge y adquiere fisonomía con la
iniciación y el desarrollo en el país de las
operaciones de exploración y
explotación, programadas por los
monopolios extranjeros en la industria
petrolera
La Asociación Sindical en
Venezuela
Las características que tiene la afiliación de un
trabajador a una organización sindical son:
 Es única en función de un mismo empleo.
 Es personal, y por lo tanto no puede
transferirse ni delegarse.
 Es voluntario, nadie puede ser obligado a
afiliarse a una organización sindical Tampoco
podrá impedirse su desafiliación.
 Ningún trabajador puede pertenecer
simultáneamente a más de un sindicato.
Clasificación de los Sindicatos en
Venezuela

1. De acuerdo a quienes lo conforman: La ley Orgánica

del Trabajo, en su artículo 410 establece que los
sindicatos pueden ser de:
 De empresa
 Profesionales
 De industria
 Sectoriales
 De patronos
2. De acuerdo al ámbito territorial: Según lo consagra
el Art. 416 se clasifican también de acuerdo con la
demarcación geográfica dentro de la cual ejercen sus
actividades. Según este criterio los sindicatos pueden
ser:

 Locales
 Estatales
 Regionales
 Nacionales
 Libertad de Asociación Sindical

La libertad sindical constituye el

derecho de los trabajadores y
empleadores a organizarse, en la
forma que estimaren conveniente y
sin autorización previa, para la
defensa y promoción de sus
intereses económicos y sociales y
de ejercer la acción o actividad
sindical sin más restricciones que las
surgidas de la ley.
 Finalidad de los Sindicatos
La ley señala que son fines principales de las
organizaciones sindicales entre ellas tenemos:
 Representar a los trabajadores en el ejercicio de los
derechos emanados de los contratos individuales de los
trabajos.
 Representar a los afiliados en las diversas instancias de
la negociación colectiva en el ámbito de la empresa.
 Velar por el cumplimiento de las leyes del trabajo o de la
seguridad social.
 La Cooperativa

Una cooperativa es una

asociación autónoma de
personas unidas
voluntariamente para
satisfacer sus necesidades y
aspiraciones económicas,
sociales y culturales comunes,
a través de una empresa de
propiedad conjunta y
democráticamente controlada.
El Cooperativismo

El Cooperativismo es una doctrina

socio-económica que promueve la
organización de las personas para
satisfacer de manera conjunta sus
necesidades . Es una herramienta que
permite a las comunidades y grupos
humanos participar para lograr el bien
común. La participación se da por el
trabajo diario y continuo, con la
colaboración y la solidaridad.
 Historia de las Cooperativas
 El movimiento cooperativo nació en el marco de la
Revolución Industrial, durante el siglo XX para que sus
socios en la empresa tuvieran acceso a mejores
condiciones posibles de precio y calidad.
 La vieja bandera del movimiento cooperativo estaba
representada por los 7 colores del arcoíris, que
simbolizaba al mismo tiempo la diversidad y la
esperanza.
 En la actualidad representa a 1000 millones de personas
de 94 países en los cinco continentes, siendo el
referente del movimiento cooperativo. Los idiomas
oficiales de la organización son ingles, castellano,
francés, alemán y ruso.
 Símbolo del Cooperativismo

 El emblema cooperativo es un
signo muy difundido a nivel
mundial pero no tiene carácter
universal.
 Se empezó a utilizar en 1922.
 Muestra la identificación
positiva de los cooperativistas y
su sentido de propósito y
trabajo común. Muy popular en
América Latina, se cree que su
creador fue Charles Fourier.
 Tipo de Cooperativas

 Las cooperativas de trabajo  Las cooperativas de artistas.

asociado.  Las cooperativas de artesanos.
 Las cooperativas sociales.
 Las cooperativas de
 Las cooperativas de ahorro y enseñanza.
crédito.
 Las cooperativas de consumo.  Las cooperativas escolar.
 Las cooperativas agrarias.
 Las cooperativas de servicios.
 Las cooperativas de viviendas.
 Las cooperativas de
transporte.
 Las cooperativas de turismo.
Valores de las Cooperativas

Las cooperativas se basan en los

valores de la auto-ayuda, auto-
responsabilidad, democracia,
igualdad, equidad y solidaridad.
En la tradición de sus
fundadores, los miembros de las
cooperativas creen en los
valores éticos de honestidad,
transparencia, responsabilidad
social y preocupación por los
demás.
 Principios de las Cooperativas

1. Membresía Voluntaria y Abierta

2. Control Democrático de los Miembros
3. Participación Económica de los
Miembros
4. Autonomía e Independencia
5. Educación, Capacitación e Información
6. Cooperación entre Cooperativas
7. Interés por la Comunidad
 Estructura Comparativas de las
Cooperativas
Las cooperativas se basan normalmente en el modelo
de producción de empresas privadas, tomándola como
núcleo del quehacer económico aunque como modelo
de sociedades mercantiles también presenta algunas
particularidades en su estructura.

 Empresa Clásica
 Empresa Cooperativa
 Las Cooperativas en Venezuela
 En 1890, se constituye la primera cooperativa en el Estado
Mérida.
 En 1910, se promulga la primera Ley de Cooperativas.
 En 1944, el Presidente Medina Angarita promulga una nueva
Ley de Cooperativas obligándose el Estado a la promoción del
sector cooperativo.
 Con el derrocamiento del Presidente Pérez Jiménez, se activa
nuevamente el movimiento cooperativista, el Estado
promueve la constitución de las cooperativas, ejecutando
acuerdos con la Alianza para el Progreso conjuntamente con el
Movimiento Antigonish de Canadá. Lo cual lleva al desarrollo
de las cooperativas desde 1960 hasta nuestros días.
 Bases Legales que rigen a las
Cooperativas en Venezuela
Tenemos dos fuentes principales en el derecho
cooperativo venezolano:
 Constitución de la República Bolivariana de
Venezuela:
- De manera directa hace mención a las Asociaciones
Cooperativas, en los artículos: 118, 308 y 184
- De manera indirecta en los artículos: 52 y 299
 Ley Especial de Asociaciones Cooperativas. Del 18 de
septiembre de 2001.Gaceta Oficial N° 37.285. 3.
´´La cooperación descansa en el simple principio de que
como seres humanos nos necesitamos mutuamente´´

James Peter Warbasse

Líder cooperativista estadounidense del siglo XX

GRACIAS POR SU ATENCIÓN