Modul Motivasi Dan Konsep Diri

Kelompok IV
Nama Anggota
Ketua : Lucky Sendikamas Hernawan
Sekertasris : Khaerunnisa Muflihatul Mahmudah
Anggota : Hardianti hardmi putri
Harniza Mauludi
Hasanah Suci Indriani
Hera Dania Pancarani
Irmalita
Issabella Nisrina Pratiwi
Jihaan Eka Ariyani
Josi Wanda Pramantika
Khilda Zakiyyah Sa’adah
Kinanthy Danendra Putri
Lara Santang Has Nuroh
 Scenario 2
Indra,18 tahun mahasiswa kedokteran disalah satu perguruan tinggi di
Jakarta, merasakan hasil prestasi di semester 1 jauh dari standar yang
di harapankan. Saat mengikuti perkuliahan ternyata hampir semua
buku rujukan menggunakan bahasa inggris dan hampir sebagian tugas
diketik dengan komputer,indra termasuk anak pendiam,minder dan
tidak mau ketahuan bahwa ia tidak mampu mengoperasikan computer
sehingga sering tidak membuat tugas dan akhirnya berpengaruh
terhadap pencapaian nilai.
Sebenarnya keinginan menjadi dokter muncul saat nenek nya
mengalami sakit keras dan pada saat membutuhkan pertolongan
seorang dokter,ternyata di desa yang terpencil itu untuk butuh seorang
dokter harus memerlukan waktu 4 jam perjalanan. Indra terlahir di
desa Sumbersari di kaki gunung Ciremai, dari keluarga petani.
Semenjak pengalaman neneknya sakit keras dan tidak tertolong maka
Indra bercita cita setelah lulus SMA ingin melanjutkan pendidikan di
fakultas kedokteran.
 Klarifikasi Istilah
Tidak ada kata sulit
 Identifikasi Masalah
Kata Kunci :
1. Kesulitan bahasa inggris
2. Tidak bisa komputer
3. Pendiam dan minder
4. Tidak disiplin
5. Prestasi menurun
6. Nenek meninggal (motivasi Eksternal)
7. Keinginan menjadi dokter (motivasi Internal )
 Analisa Masalah
1. Mengapa Indra tidak dapat berbahasa inggris? Lucky
2. Apa faktor penyebab Indra tidak berusaha belajar komputer ? Lucky
3. Bagaimana cara berkomunikasi efektif? Icha
4. Bagaimana cara meningkatkan agar percaya diri ? Putri
5. Apa faktor penyebab seseorang tidak disiplin? Ninis
6. Bagaimana cara melatih disiplin diri sendiri ? Hana
7. Apa faktor penyebab prestasi menurun ? Irmalita
8. Bagaimana cara meningkatkan prestasi ?
9. Bagaimana belajar yang efektif ? Isabella
10. Bagaimana cara meningkatkan motivasi? jihaan
11. Apa faktor yang dapat meningkatkan motivasi ?
12. Bagaimana cara mengevaluasi diri? Wanda
13. Bagaimana cara beradaptasi ? Khilda
14. Bagaimana cara membentuk konsep diri yang baik? KInanty
15. Bagaimana cara menumbuhkan mindset positive? Nia
 Pembahasan
INDIKATOR EFEKTIVITAS KOMUNIKASI
(STEWART. L. TUBBS DAN SYLVIA MOSS )

PENGERTIAN ( KOGNITIF );berhubungan dengan

faktual yang empiris
KESENANGAN ( AFEKTIF ) ;Berkenaan dgn perasaan

KECEDERUNGAN UNTUK BERTINDAK DAN

BERPERILAKU (KONATIF )
INTENSI
PERUBAHAN SIKAP POSITIF;
TINDAKAN SESUAI HARAPAN
KOMUNIKATOR
 Bagaimana cara berkomunikasi efektif ?

Komunikasi efektif
adalah komunikasi
yang berhasil Listening effecticely
mencapai tujuan
,mengesankan, dan
mampu menghasilkan Reading effecticely
perubahan sikap
(attitude change)
pada komunikan .
Writing effecticely
Sikap Yang Harus dimiliki
1.Kepercayaan
untuk berkomunikasi
efektif
2.Kemampuan
3.Kedekatan
4.Keterbukaan
5.Kebutuhan
6. Penghargaan
7.Kebermanfaatan
 Komunikasi efektif
KOMUNIKASI EFEKTIF
Listening Effecticely
Komunikasi efektif
adalah komunikasi
yang berhasil Writing Effecticely
mencapai tujuan
,mengesankan, dan Reading Effecticely
mampu menghasilkan
perubahan sikap
(attitude change) pada Tips Agar Mencapai Komunikasi Efektif
komunikan MENJELASKAN TENTANG TUJUAN YANG INGIN DICAPAI,
MENGUPAYAKAN KEBUTUHAN YANG HARUS DIPENUHI
MENGUPAYAKAN DENGAN SUNGGUH-SUNGGUH DAN
TANGGUNG JAWAB SERTA IKLAS

1.Kepercayaan
2.Kemampuan
3.Kedekatan
4.Keterbukaan
5.Kebutuhan
6. Penghargaan
7.Kebermanfaatan
 Ideal Diri
Ideal Diri
Ideal diri : merupakan gabungan dari semua kualitas serta diri kepribadian seorang
dalam profesinya

Ideal seorang dokter :

1. Health Care Provider
2. Problem Solver
3. Good Communicator
4. ITC Skill
5. Commuity Leader
6. Life long learn
7. Memiliki motivasi yang tinggi
8. Menguasai bahasa inggris