La comunicación humana es la

COMUNICACIÓN
clave del éxito personal y
EFECTIVA
profesional.

Una comunicación
verdadera es
producto de la
confianza. Confía
en tus empleados,
informales y
obtendrás éxito.
Por ejemplo en una
empresa cuando el jefe
confía en su empleado le
informa de sus
responsabilidades el
empleado se va sentir
seguro y va mejorar la
comunicación.
FUENTE: KEN BLANCHARD AUTOR: EQUIPO DE TRABAJO N° 1
 Saber a donde Impulsar el desarrolla de la persona
Los objetivos claros sientan las bases de en la empresa conllevara al
vas y que se
los buenos resultados espera de ti. desarrollo exitoso de la organización

Visión clara
Sin visión, la gente perece (los sueños
impulsan

Un rio sin bancos de arena, es como un Limites Este grupo de frases nos hace énfasis en la
charco. establecidos parte de la organización, como conducirla,
como lograr hacer las cosas bien y como
mejorar el desempeño de la personas de
Entrenar
Tu juego solo será tan bueno como tu hacia la
manera que contribuyan eficientemente a la
organización.
entrenamiento. mejora
continua

FUENTE: KEN BLANCHARD AUTOR: EQUIPO DE TRABAJO N° 1

 Todo líder deberá adoptar
Necesitará de diferentes
un estilo según las
estilos de liderazgo para
necesidades de
cada tarea y para
crecimiento de la
diferentes personas.
persona.

LIDERAZGO

EJEMPLO
Un jefe de ventas para que
El líder tiene confianza en
sea líder debe
sí mismo, su tenacidad y
conseguir inspirar, motivar y
sus habilidades para la
levantar la moral de sus
comunicación.
vendedores.

FUENTE: KEN BLANCHARD AUTOR: EQUIPO DE TRABAJO N° 1

 ESCUCHA ACTIVA

Saber escuchar es un Es un factor muy

aspecto clave para importante de cara al
el mejor funcionamiento crecimiento y rentabilidad
de las empresas, de la empresa

Un buen jefe tiene que saber

escuchar a sus trabajadores y
a sus colaboradores.

FUENTE: KEN BLANCHARD AUTOR: EQUIPO DE TRABAJO N° 1

 Hace referencia a como debemos
desarrollar nuestras capacidades y
mejorar nuestro desempeño
personal y profesional.

DESARROLLO PERSONAL

Cada esfuerzo
El camino a la
empleado para hacer
perfección se llega
las cosas bien, es un
por medio de los
avance hacia la
errores.
perfección.

FUENTE: KEN BLANCHARD AUTOR: EQUIPO DE TRABAJO N° 1

 ¡No dejes para mañana lo que tienes
que hacer hoy!

Nutrir el presente
Por ejemplo un gerente
tuvo perdidas el mes pasado
no debe vivir pensando en
FUERZA DEL Los lideres respetan el eso solo tomar como una
PRESENTE: presente referencia debe pensar en el
futuro pero no vivir para ello
lo que debe hacer es
esforzarse en el presente y
Es productivo vivir el así conseguir sus victorias.
presente

FUENTE: KEN BLANCHARD AUTOR: EQUIPO DE TRABAJO N° 1

 EMPATÍA

Saber escuchar nos Permite conectar con los

permitirá ponernos en demás, con verdadero interés
lugar del otro a través de la escucha activa

Tratar a los demás como

queramos ser tratados.

EJEMPLO

Ayudar a los demás en el trabajo, en la escuela o en la vida

cotidiana, esa mano de ayuda que todos necesitamos para lo
que sea son buenos ejemplos de empatía y nos convierten en
mejores personas.

FUENTE: KEN BLANCHARD AUTOR: EQUIPO DE TRABAJO N° 1