Empresa

Una empresa es una unidad

productiva agrupada y dedicada a
desarrollar una actividad
económica con ánimo de lucro.
Integrada por elementos
humanos, materiales y técnicos;
en donde se hace uso de los
factores productivos (trabajo,
tierra y capital).
Las empresas pueden clasificarse:

• Según la actividad económica:

• Según su constitución jurídica.

• Según el origen de su capital.

• Según la magnitud o tamaño.

• Según su ámbito estatal.

• Por su finalidad.
 Según la actividad económica:

 Sector primario: se relaciona con la transformación de recursos naturales en

productos primarios no elaborados, los que se utilizan después como materia
prima. Ejemplos: la ganadería, agricultura, acuicultura, caza, pesca, silvicultura y
apicultura.
 sector secundario en el que se transforma la materia prima en productos de
consumo o bienes de equipo que se pueden utilizar también en otros ámbitos del
mismo sector. En este sector podemos hablar de industria, construcción,
artesanía, obtención de energía.
 sector terciario: Abarca todas las actividades económicas relacionadas con los
servicios materiales que no producen bienes, y generalmente se ofrecen para
satisfacer necesidades de la población.
 Según su constitución jurídica.

• Empresas individuales: conformados por sólo una persona que puede

responder frente a terceros con sus bienes (autónomos) con responsabilidad
ilimitada, o hasta el monto aportado para la empresa, en empresas individuales
de responsabilidad limitada o EIRL. Hablamos de empresas familiares o
pequeñas.
• Las cooperativas y organizaciones de economía social.
• Sociedades o empresas societarias: que son las que se conforman por varias
personas. Son las empresas de sociedad colectiva, sociedad de responsabilidad
limitada, sociedad anónima, sociedad comanditaria.
 Según el origen de su capital

• Públicas : el capital pertenece al estado y en las que se pretende satisfacer las

necesidades sociales. Pueden ser centralizadas, descentralizadas, estatales,

mixtas y paraestatales.

• Privadas: Se trata de empresas en donde el capital es propiedad de inversionistas

privados y son lucrativas en su totalidad. El origen de capital es privado.

• Semipúblicas: Las empresas semipúblicas, mixtas o semiprivadas utilizan capital

público para su funcionamiento pero su gestión es privada. El apoyo público

permite afrontar proyectos que solo con fondos privados sería inviable.
 Según su magnitud o tamaño
• Microempresa es aquella que tiene menos de diez trabajadores y un volumen de
facturación baja.
• Pequeña empresa Su capital, número de trabajadores y sus ingresos son muy
reducidos, el número de trabajadores no excede de 20 personas.
• Medianas empresas Su capital, el número de trabajadores y el volumen de
ingresos son limitados y muy regulares, número de trabajadores superior a 20
personas e inferior a 100.
• Grandes empresas: manejan capitales y financiamientos grandes, por lo general
tienen instalaciones propias, sus ventas son de varios millones de dólares, tienen
miles de empleados de confianza y sindicalizados, cuentan con un sistema de
administración y operación muy avanzado y pueden obtener líneas de crédito y
préstamos importantes con instituciones financieras
 Según su ámbito estatal.

• Nacionales: si desarrollan la actividad en un solo país, el propio.

• Multinacionales: que desarrollan actividades a la vez en varios países, también se

conocen como transnacionales.

• Regionales: que desarrollan su actividad en una sola región

• Locales: están enfocadas a su propia localidad o a un terreno corto.

 Por su finalidad

• Sin ánimo de lucro: organizaciones cuyo fin no es aumentar la facturación sino

tener un impacto social positivo. Sus ingresos están destinados a la supervivencia
económica de la empresa, buscan ser viables en vez de rentables. Aunque tengan
colaboradores que trabajen de forma desinteresada también pueden tener
trabajadores asalariados si el funcionamiento de la empresa lo requiere.
• Con ánimo de lucro: empresas a las que no les importa nada más que la cuenta
de resultados o empresas que valoran otros factores como el desarrollo
sustentable o la satisfacción de sus empleados.
• Con fines sociales: este es el fin último de las empresas públicas, maximizar el
bienestar de los ciudadanos del país.
 Empresas
Unipersonales
 Empresa Unipersonal

Es una unidad productiva perteneciente a una persona física, en la que se emplea

en forma conjunta el capital y el trabajo, en cualquier proporción, con el objeto de

obtener un resultado económico, Constituye la forma más sencilla de legalización y

el menor costo de apertura. En este caso de empresa, en caso de quiebra del

mismo, el dueño responde con todos los bienes de la empresa y también con sus

bienes personales.
 Empresa Unipersonal

Requisitos para la inscripción en Hacienda

• Llenado del Formulario 600
• Datos Personales del Solicitante.
• Domicilio Real del contribuyente.
• Actividad principal a la cual se va a dedicar.
• Capital operativo con el que va a iniciar sus actividades.
• Presentar fotocopia de Cedula de identidad paraguaya.
• Autorización en duplicado/gestionar terceras Personas con Cedula de identidad
Policial del autorizado.
• Factura de servicio públicos que acreditan la cta. Cte. Catastral y el domicilio.
Que no superen los 90 días.
 Empresa Unipersonal
Requisitos para la inscripción en la Matricula del Comerciante
Este Trámite se realiza ante el PODER JUDICIAL, en la Dirección General de los
registros Públicos, Sección publico de Comercio. Se tiene que presentar un escrito
dirigido al Juez de Primera instancia en lo civil y comercial de Turno, solicitando la
inscripción en el registro Publico de Comercio y la emisión de la matricula del
comerciante. (Art. 12 de la Ley del Comerciante)

• Personas físicas: nombre, domicilio, estado civil y nacionalidad.

• Personas jurídicas: nombre de los socios y firma social adoptada.
• La determinación del género de su actividad.
• El lugar o domicilio del establecimiento y oficina.
• El nombre del gerente o factor encargado del establecimiento.
• Los documentos que justifiquen su capacidad.
 Empresa Individual de Responsabilidad Limitada
Toda persona física capaz de comerciar podrá establecer empresas
individuales de responsabilidad limitada, asignándoles un capital determinado.
Los bienes que formen el capital constituirán un patrimonio separado o
independiente de los demás bienes pertenecientes a la persona física, y éstos a su
vez deberán responder por las obligaciones de las empresas respectivas.
Se llama "De Responsabilidad Limitada" porque el capital con el que se
constituyo la empresa limita la responsabilidad de ésta. En caso de dolo, fraude o
incumplimiento de las disposiciones ordenadas en esta ley, el responsable de la
empresa responderá ilimitadamente con los demás bienes de su patrimonio (art.
15 Ley Del Comerciante).
 Empresa Individual de Responsabilidad Limitada
Requisitos para la inscripción en Hacienda
• Nombre y apellido, estado civil, nacionalidad, profesión y domicilio del
constituyente.
• La denominación de la empresa, que deberá incluir siempre el nombre y
apellido del instituyente seguido de la locución: "Empresa Individual de
Responsabilidad Limitada", el monto del capital, y ubicación de la empresa.
• La designación específica del objeto de la empresa
• El monto del capital afectado, con indicación de si es en dinero o bienes de otra
especie.
• El valor que se atribuye a cada uno de los bienes.
• La designación del administrador, que puede ser el instituyente u otra persona
que le represente
 Empresa Individual de Responsabilidad Limitada

El capital de una E.I.R.L será como mínimo el equivalente a dos mil jornales
mínimos legales establecidos para actividades diversas no especificadas de la
Capital, éste deberá ser íntegramente aportado en el acto de constitución. El Juez
ordenará la inscripción de los inmuebles en el Registro de Inmuebles de la
Dirección General de Registros Públicos, y el depósito del dinero efectivo en una
cuenta bancaria a nombre de la empresa.
La quiebra de la empresa no equivale la del instituyente, pero si éste o el
administrador designado no cumplen las obligaciones impuestas por ley o por el
acto de creación, y esto ocasionaré perjuicio contra terceros, o la empresa quiebra
culposa o dolosamente, la responsabilidad ya no es limitada.
 Empresa Individual de Responsabilidad Limitada

Art. 25.- La empresa termina por las causas siguientes :

a) las previstas en el acto constitutivo ;
b) la decisión del instituyente, observando las mismas formalidades prescriptas
para si creación ;
c) la muerte del empresario ;
d) la quiebra de la empresa ;
e) la pérdida de por lo menos el 50% del capital declarado o en si caso cuando el
capital actual se haya reducido a una cantidad inferior al mínimo legal determinado
en el artículo 21. En todos los casos el instituyente o sus herederos procederán a la
liquidación de la empresa por la vía que corresponda.