Professional Documents
Culture Documents
Exit
الكفاءة
.هي انجاز العمل بالطريقة الصحيحة
Effectiveness is
Doing the right job;
Being result oriented;
Giving tasks for others to do.
العادات-- تطبيق
Applying Habits
إدارة وقتك
التركيز على انجازأهداف شركتك
تدعيم نقاط قوتك
التركيز على الموضوعات الضرورية
صنع قرارات فعّالة
Managing your time
Concentrating on company’s objectives achievement
Promoting your strengths
Focusing on essential subjects
Making effective decisions
© Business Edge 2003. All rights reserved
إصراري
تشعر بالعدل
مكسب – مكسب
عدواني
منفتح الشعور بأنك أفضل من الخرين
خاضع احترام الخرين مكسب – خسارة
محترم لرغبات الخرين دفاعي
تشعر بالضياع
متعاون المكسب بأي ثمن
مكسب – خسارة
افتقار الحترام للخرين
افتقار الهتمام Feel fair
Feel being better than others
Feel lost Win - Win
Win - Lose
Win-Lose Open
Defensive
Lack of caring Respect others
Win at any cost
Considerate
Submissive Cooperative
Lack of respecting others
Assertive Aggressive
© Business Edge 2003. All rights reserved
التخطيط
التواصل
حل المشكلت
صنع واتخاذ القرار
تحفيز فريق العمل
بناء واستخدام السلطة
Planning
Communication
Problem solving
Making and taking decision
Motivating staff
Building and using authority
التخطيط
إدارة الوقت
التنظيم الذاتي
تخطيط العمل
Planning
Time management
Self organisation
Job planning
التصال
خلق ومراقبة قنوات معلومات ملئمة
تقديم المعلومات
التكليف بالمهام
اعطاء وتلقّي تقارير المتابعة
عقد الجتماعات
Communication
Creating and monitoring suitable information
channels
Presenting information
Instructing tasks
Giving and receiving feedback
Carrying out meeting
حل المشكلت
تحديد المشكلت والصعوبات
اختيار الحلول
استخدام أدوات مساعدة
Problem solving
Determining problems and difficulties
Choosing solutions
Using supportive tools
Motivating staff
الضعف/ القوة
Strengths/Weaknesses
طريقة تعلمك
Your learning style
نشط
Activist
طريقة تعلمك
Your learning style
محاكي
Reflector
طريقة تعلمك
Your learning style
عملي
Pragmatist
طريقة تعلمك
Your learning style
نظري
Theorist
البرامج التدريبية
التدريب الوظيفي
التعلم الذاتي
مشروعات العمل
Training programs
On-the-job training
Self-learning
Work-based project
:مبني على
طريقة التعلم
أساليب التطور الممكنة
نقاط قوة ونقاط ضعف كل أسلوب
تجميع هذه الساليب
Based on:
Learning style
Potential development methods
Strengths and weaknesses of every method
The combination of these methods
التخطيط
التنفيذ
التقييم
خطة العمل
Planning
Implementing
Evaluating
Action plan